7EME REGIMENT DU MATERIEL emploi
7EME REGIMENT DU MATERIEL recrutement

Transporteur Routier H/F 7EME REGIMENT DU MATERIEL

  • Lyon 7e - 69
  • CDD
  • 5 ans
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
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Les missions du poste

Un métier, mais pas que !

Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Rejoignez-nous !

MISSION :

Sous statut militaire, votre spécialité consiste à charger et à arrimer du fret puis à piloter en toute sécurité un véhicule de transport logistique sur de longues distances, de jour comme de nuit, sur tous types de terrains en métropole comme en opération extérieure, et à le livrer. Vous contribuez à l'acheminement des ravitaillements indispensables aux troupes en opération ou aux transports routiers militaires en métropole. Dynamique, rigoureux et sachant faire preuve d'autonomie et de réactivité, vous évoluez au service des autres spécialités et de tous types d'unités militaires. Vous pouvez acquérir de nouvelles compétences suivant vos aptitudes et les possibilités offertes.

Vous partez régulièrement en opérations extérieures au sein d'unités de soutien logistique.

FORMATION :

Formation initiale pendant 9 semaines en Centre de Formation Initiale des Militaires du rang à Nîmes tout en percevant une rémunération.

Poursuite de la formation spécialisée pendant 1 mois à Bourges.

Le profil recherché

- Homme ou femme, de 17,5 à 30 ans

- Nationalité française en règle avec les obligations du service national JDC et jouissant de ses droits civiques

- Aptitude poids lourd, super poids lourd, cariste

Vos qualités : sens pratique, goût pour l'organisation, autonomie

Infos complémentaires

- 9 semaines, soit 45 jours/an de permission
- -75% de réduction toute l'année avec la SNCF
- Hébergement inclus
- Repas inclus

Contrats modulables 3, 5 ou 9 ans.

Rémunération évolutive en fonction des missions, de l'ancienneté, et de la situation familiale.

Perspectives d'avancement en fonction du mérite.

OPEX : la rémunération en opération extérieure peut être multipliée jusqu'à 2,5.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1er contact par mail ou téléphone (étude de CV)

  • Accueil en entreprise pour présenter l'entreprise (l'environnement de travail)

  • Entretien de motivation

  • Visite médicale d'aptitude

  • Test physique d'aptitude

  • Validation du candidat

Publiée le 04/06/2026 - Réf : 3747951/29061431 TR/69L

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