Les missions du poste
La Direction de l'Eau recherche un(e) Ingénieur(e) Evaluation Produits Innovants dans le cadre d'un CDD de 18 mois. Le poste est basé à Nantes.
La direction Eau s'intéresse aux réseaux de fluides à l'intérieur du bâtiment et aux réseaux extérieurs : adduction d'eau, chauffage urbain et assainissement. Positionnée à l'intersection des enjeux économiques et d'intérêt général, elle adresse l'ensemble des thématiques liées à la gestion de l'eau pour répondre à toutes ses parties prenantes, depuis les fabricants et prescripteurs jusqu'à l'usager.
Au sein du pôle Réseaux et Ouvrages Extérieurs composé de 7 personnes, vos principales missions seront les suivantes :
- Instruction de dossier d'Avis Technique sur produits des réseaux d'assainissement, de réhabilitation réseaux et SAUL en lien avec le GS 17.2
- Réalisation d'audits et de suivis d'usine
- Participation à l'instruction d'ATEx
- Participation aux projets d'expertise de la Division Expertise Ouvrage, Recherche et innovation en lien avec l'accompagnement des projets de rénovation des réseaux d'assainissement
Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5, type diplôme d'ingénieur généraliste à dominante mécanique et/ou matériaux ou génie civil. Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum dans un domaine similaire.
Vous disposez de compétences en génie civil, en comportements des matériaux ou en chimie des matériaux.
Des compétences en mécanique des structures ou en mécanique de sols seraient un plus.
Des expériences dans le domaines de l'assainissement, VRD, contrôle/audits d'installations sont des atouts pour ce poste.
Infos complémentaires
Nos avantages :
Notre mission d'utilité publique, nos expertises techniques et scientifiques.
Un parcours d'intégration complet et personnalisé.
Une mutuelle prise en charge à 75%.
Notre pack de rémunération (13 mois + prime de congés).
Notre dispositif de télétravail pouvant aller jusqu'à 3 jours / semaine.
Notre accord temps de travail pour préserver votre équilibre vie professionnelle / vie privée avec de nombreux jours de congés (congés payés, congés d'ancienneté, RTT), des plages horaires fixes et mobiles.
Notre cadre de travail : espace de co-working, salle de sport (siège social) clubs sports/loisirs, avantages CE (chèques vacances, billetterie), sites verdoyants avec éco pâturages, ...
Restaurant d'entreprise (siège social) et tickets restaurants (site de région).
Rejoignez également une entreprise citoyenne et écoresponsable : engagée avec une mission handicap, certifiée ISO 9001 et ISO 50 001, signataire de la Charte de la Diversité, adhérente au club des entreprises engagées et labélisée meilleur employeur depuis plusieurs années.
Alors, CSTB&You ?
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec un recruteur
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Entretien avec un opérationnel (en présentiel ou à distance)
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Entretien avec un RH (en présentiel ou à distance) avec test de motivation
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CSTB en images
Publiée le 04/06/2026 - Réf : 2026-2976
