Détail du poste
Les missions du poste
Au sein du bureau d'études, vous participez à la conception de systèmes électriques pour des projets industriels variés. Vous intervenez de l'étude jusqu'au suivi de la réalisation, en garantissant la qualité technique, le respect des délais et la cohérence des solutions proposées.
Vous contribuez également à l'amélioration continue des méthodes et prenez part aux projets de développement et d'innovation.
Vos missions :
Réaliser les schémas électriques selon les cahiers des charges clients (SEE Electrical, EPLAN ou équivalent)
Élaborer les nomenclatures, borniers et listes de câbles
Définir les composants et préparer les listes d'achats
Constituer les dossiers techniques destinés à la production et à la soustraitance
Assurer la transmission des documents aux services concernés
Participer à l'élaboration et au respect des procédures internes
Contribuer aux démarches qualité : enregistrements, nonconformités, actions correctives
Participer aux réunions qualité et aux plans de contrôle
Assurer la mise à jour des bases de données techniques
Participer au développement de nouvelles solutions dans le cadre de la R&D
Le profil recherché
Formation : BTS / DUT / Licence en électrotechnique ou génie électrique
Expérience : 2 ans minimum souhaités (débutant accepté selon profil)
Maîtrise d'un logiciel de conception électrique
Connaissance des normes et du vocabulaire technique en électricité industrielle
Notions d'anglais ou d'allemand technique appréciées
Vos atouts
Esprit d'équipe et sens de la collaboration
Rigueur, organisation
Curiosité technique, envie d'apprendre
Force de proposition et goût pour l'amélioration continue
Voici comment se déroule le processus de recrutement chez ESSENTIEL'G RH :
1/ Entretien téléphonique - Premier échange pour mieux comprendre votre parcours, vos attentes et vos motivations.
2/ Entretien au cabinet - Rencontre en personne pour approfondir votre expérience et évaluer l'adéquation avec les opportunités disponibles.
3/ Présentation de votre dossier au client - Transmission de votre candidature et mise en avant de vos compétences auprès de l'entreprise.
4/ Rendez-vous sur site client - Entretien directement chez mon client pour valider votre futur environnement de travail et votre intégration dans l'équipe.
5/ Débriefing - Retour sur votre expérience, ajustement si nécessaire et accompagnement dans votre prise de décision. Si votre candidature n'est pas retenue, je reste à vos côtés pour vous proposer de nouvelles opportunités ciblées correspondant à votre profil et vos aspirations.
6/ Signature de votre contrat - Finalisation de votre embauche et début de votre nouvelle aventure professionnelle !
« Je vous accompagne à chaque étape pour garantir une intégration réussie dans votre futur poste. »
Sandra GREBENT -Consultante RH indépendante;
Spécialisée sur les métiers de techniciens supérieurs, ingénieurs et cadres.
Alsace - Franche-Comté - Suisse
Rencontrons-nous ! Confidentialité assurée.
Lieu de RDV : Centre d'Affaires Ulysse - 68110 ILLZACH
Sandra GREBENT
Consultante RH
Infos complémentaires
Publiée le 03/06/2026 - Réf : 178805109W
