Marvesting emploi
Marvesting recrutement

Chef de Secteur Électroménager H/F Marvesting

  • Rennes - 35
  • CDI
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 2 ans min.
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Les missions du poste

Les missions :

  1. Installation de PLV
    - Preuves photos après chaque installation (avant / après)
  2. Visites en magasin
    Chaque visite doit inclure :
    - Vérification du référencement Dreame et des concurrents
    - Suivi des promotions (Dreame vs concurrents)
    - Contrôle des dispositifs de mise en avant et de la visibilité de la marque
    - Vérification de la bonne mise en place des offres promotionnelles Dreame lors des temps forts commerciaux
    - Contrôle des stocks et alertes en cas de rupture
    - Formation des équipes de vente lorsque les équipes magasin sont disponibles
    - Collecte de photos et de données - rapports ou photos incomplets entraînant des pénalités de performance
  3. Pilotage par la data
    - Connaitre les réseaux distributeurs
  • Savoir lire un outil de data visualisation pour optimiser les visites et les préparer de manière rigoureuse
  • Récolte d'informations concernant les ventes lors des visites
    4. Formation des équipes de vente
    - Minimum de 2 sessions de formation par visite
    - Formations centrées sur les nouveautés, la différenciation et les arguments clés de vente
  1. Reporting des formations
    - Les rapports doivent inclure un suivi détaillé de toutes les formations réalisées (date, magasin, participants)
    - Collecte de feedback qualitatif auprès des équipes formées
    - Suivi du taux de couverture des formations vs objectif
    - Intégration des résultats de formation dans les reportings hebdomadaires et mensuels

Le profil recherché

Leprofil :

  • 2 ans d'expérience sur un poste similaire
  • Connaissance des réseaux GSS/GSA
  • Attitude positive et dynamique
  • Bon sens de l'écoute
  • Curiosité
  • Autonomie et proactivité
  • Excellentes aptitudes à la communication
  • Compréhension et capacité à transmettre les avantages des produits
  • Compréhension approfondie des indicateurs clés de performance

Promoteur de l'égalité des chances et de la non-discrimination, Marvesting étudie toutes les candidatures sans a priori.

#MarvestingFrance

Les avantages

  • 1 à 2 jours de Télétravail
  • RIE (restaurant inter entreprise)
  • Paniers repas sans justificatifs

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique par un chargé de recrutement

  • Entretien vidéo différé

  • Entretien visio ou physique avec un manager

  • Validation candidature

Publiée le 03/06/2026 - Réf : 55a07d48c0b83756b67fa3895980c08c

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