Détail du poste
Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur Livron sur Drôme, un ouvrier polyvalent expérimenté pour des interventions en déplacement, sur des chantiers variés.
Vos missions :
Vous interviendrez sur des chantiers (en autonomie ou en équipe mobile) où vos compétences en plâtrerie, peinture et menuiserie intérieure et extérieure seront mises à contribution :
Pose de plaques de plâtre, cloisons, faux plafonds
Travaux de peinture intérieure, enduits, finitions
Pose de portes, plinthes, parquets, agencements simples
Participation générale aux travaux de second oeuvre
Respect des consignes de sécurité et qualité
Le profil recherché
Experience: 5 An(s)
Compétences: Déposer un revêtement de sol ou mural,Monter des cloisons ou faux-plafonds,Réaliser, poser des revêtements,Contrôler la qualité des installations électriques
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences: Déposer un revêtement de sol ou mural,Monter des cloisons ou faux-plafonds,Réaliser, poser des revêtements,Contrôler la qualité des installations électriques
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 02/06/2026 - Réf : 209CGHF
