Les missions du poste
Ce que nous offrons :
- Un engagement envers le confort et la sécurité : Nous croyons en un logement sûr et confortable pour tous.
- Une expertise technique : Nos équipes sont composées de professionnels qualifiés et expérimentés dans leur domaine.
- Une culture de l'innovation : Nous sommes constamment à la recherche de nouvelles solutions pour améliorer l'expérience de nos clients.
- Un environnement de travail dynamique : Rejoignez une équipe passionnée et motivée, où votre contribution fait réellement la différence.
Dans le cadre du renforcement de notre équipe technique, nous recherchons un(e) Chauffagiste expérimenté(e), spécialisé(e) dans la maintenance et l'entretien des systèmes de chauffage.
Vos missions principales seront :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations de chauffage (chaudières gaz, fioul, etc.)
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires
- Réaliser les opérations d'entretien courant : nettoyage, réglages, vérification des systèmes de sécurité
- Proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des clients, y compris le remplacement ou la modernisation des équipements
- Conseiller les clients sur l'utilisation et l'optimisation de leur installation
- Rédiger les rapports d'intervention
- Une ambiance de travail conviviale
- Un poste évolutif avec formation continue
- Un véhicule de service et des outils adaptés
- Une rémunération attractive selon expérience + paniers
- Une mutuelle prise en charge à 100% pour le collaborateur
Le profil recherché
Profil recherché :
- Formation en plomberie/chauffage (CAP/BEP minimum)
- Expérience significative dans un poste similaire minimum 2 ans
- Bonnes connaissances en chaudières individuelles et/ou collectives
- Autonomie, rigueur et sens du service client
- Permis B indispensable (déplacements sur sites clients)
Infos complémentaires
20000 à 30000 Euros/Year
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Redaction des offres et traitement des candidatures par le service recrutement.
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Contact téléphonique avec le service recrutement.
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Entretien physique ou visio avec un Responsable et les Ressources Humaines.
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Possible second entretien avec votre futur Manager
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Publiée le 02/06/2026 - Réf : REF97491
