Lasecurecrute.fr recrutement

Chargé·e de Projet - Déploiement du Numérique en Etablissements de Santé H/F Lasecurecrute.fr

  • Rennes - 35
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
Lire dans l'app

Détail du poste

Vous souhaitez :

- Participer à un projet innovant avec un impact national sur la transformation numérique en santé ;
- Travailler dans une équipe pluridisciplinaire, en lien avec des acteurs clés (Cnam, établissements, éditeurs) ;
- Bénéficier d'une montée en compétence sur les enjeux du numérique en santé.

Rejoignez nos équipes en tant que chargé.e de projet - Déploiement du Numérique en Établissements de Santé.

Le numérique en santé constitue aujourd'hui un levier majeur de transformation du système de soins. Dans la continuité des déploiements déjà conduits auprès des professionnels de santé libéraux, l'Assurance Maladie engage désormais une dynamique nationale ambitieuse auprès des établissements de santé afin d'accélérer l'appropriation et l'usage des services numériques.

Cette stratégie vise notamment à favoriser :

- La sécurisation et la fluidification des parcours et des échanges ;
- Le développement des usages des téléservices Assurance Maladie ;
- L'amélioration de l'interopérabilité entre les acteurs ville-hôpital ;
- L'accompagnement des transformations numériques des établissements.

Cette mission s'inscrit dans une logique d'appui stratégique et opérationnel aux directions nationales de la CNAM, aux caisses du réseau et aux établissements expérimentateurs. Elle doit permettre d'assurer une meilleure prise en compte des retours terrain, de contribuer à la généralisation des usages numériques et de renforcer la montée en compétence des réseaux Assurance Maladie.

Pour porter cette mission, la CPAM d'Ille-et-Vilaine met en place une équipe projet nationale composée de 4 membres :

- - 1 manager chef de projet, pilote de la mission (en cours de recrutement)
- 3 chargé.es de projet avec deux profils complémentaires recherchés :
- 2 chargé.es de projet polyvalents,
- 1 chargé.e de projet expert en numérique en santé (téléservices amelipro, connaissances des éditeurs en santé...).

Description du poste

Sous la responsabilité du manager chef de projet, le chargé.e de projet aura pour rôle le/la :

- Sélection et suivi des établissements expérimentateurs (critères de ciblage, coordination avec les CPAM) ;
- Analyse des données : conception d'enquêtes, consolidation des retours terrain, évaluation des expérimentations ;
- Rédaction de supports : guides, modes opératoires, consignes pour les CPAM et établissements ;
- Relation avec les acteurs : établissements, CPAM, éditeurs, équipes nationales (DIONIS) ;
- Reporting : suivi des indicateurs d'usage (téléservices AmeliPro, DMP, etc.) et remontée aux directions nationales.

Et plus particulièrement :

- Pour le profil polyvalent :
- - Accompagnement terrain : appui aux établissements et CPAM pour le déploiement ;
- Montée en compétence du réseau : contribution aux modules de formation et aux bagages pédagogiques ;
- Coordination transverse : lien entre les équipes nationales, les CPAM et les établissements ;
- Analyse des besoins des établissements.

- Pour le profil expert numérique :
- - Expertise technique : maîtrise des outils AmeliPro, DMP, ordonnance numérique, et systèmes d'information hospitaliers ;
- Évaluation des solutions : analyse des interopérabilités, tests avec les éditeurs, retours post-déploiement ;
- Relations avec les éditeurs : missions d'expertise, participation aux groupes de travail ;
- Portage local : pilotage de l'expérimentation en Ille-et-Vilaine le cas échéant en lien avec l'équipe locale.

Profil recherché

Vos compétences

Compétences communes :

- Expérience confirmée (2 ans minimum) en gestion de projet, idéalement dans l'environnement de la santé ou le numérique en santé ;
- Capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelles (rédaction de notes, supports pédagogiques) ;
- Aisance relationnelle : animation de groupes de travail, coordination avec des acteurs multiples (établissements, CPAM, éditeurs) ;
- Appétence pour le numérique en santé et les enjeux de transformation des pratiques
- Capacité à formuler des préconisations, à proposer des améliorations techniques ou organisationnelles ;
- Connaissance de l'Assurance Maladie et/ou des établissements de santé (fonctionnement, enjeux) ;
- Sens pédagogique : capacité à élaborer des supports adaptés (guides, formations) ;
- Gestion de projets transverses, résolution de problèmes.

Et plus particulièrement pour le profil expert numérique :

- Maîtrise technique des outils déployés :
- AmeliPro (avis d'arrêt de travail dématérialisé, téléservices).
- DMP (Dossier Médical Partagé) et ordonnance numérique.
- Authentification indirecte renforcée et interopérabilité des SI hospitaliers
- Expérience avec les éditeurs (tests, évaluation, missions d'expertise) ;
- Connaissance des systèmes d'information en établissement de santé.

Une bonne compréhension des enjeux ville-hôpital et des usages des professionnels de santé serait appréciée.

Le poste implique des déplacements ponctuels sur le territoire métropolitain.

Votre formation

Un webinaire de présentation du poste sera proposé avant la fin de publication pour les candidats pré-sélectionnés le 17 juin 2026, de 12 h30 à 13 h00.

Les candidats pré-sélectionnés recevront le lien de connexion zoom pour se connecter au webinaire au plus tard le 17 juin matin.

Rémunération :

34 000€ brut annuel réparti à raison de 2 450€ brut sur 14 mois

Compléments :

- Intéressement annuel ;
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise ;
- Télétravail possible ;
- Dispositifs favorisant la conciliation vie professionnelle / vie personnelle ;
- Participation aux frais de transport ;
- Œuvres sociales du CSE.

Vous êtes tenté·e par l'aventure ?

Transmettez votre CV et lettre de motivation + une note de synthèse sur un projet mené (numérique ou santé) d'une page jusqu'au 19 juin 2026 exclusivement par le lien suivant :

Les candidat.es sélectionnés seront invité.es à participer à un entretien de motivation fin juin/début juillet.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

Bienvenue chez Lasecurecrute.fr

CPAM D'ILLE-ET-VILAINE

Pour protéger durablement la santé de chacun, la CPAM d'Ille-et-Vilaine agit au quotidien pour l'accès aux droits et aux soins des assurés. Implantée sur 8 sites répartis sur l'ensemble du territoire bretillien, avec un siège social basé à Rennes, la CPAM accompagne ainsi plus d'1 million d'habitants soit 96 % de la population du département.

Publiée le 02/06/2026 - Réf : NVHADD124600

Créez votre compte
Hellowork et postulez

sur le site du recruteur !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Goria recrutement
Goria recrutement
Vern-sur-Seiche - 35
CDI
55 000 - 70 000 € / an
Télétravail occasionnel
Voir l’offre
il y a 19 jours
Numih France recrutement
Numih France recrutement
Rennes - 35
CDI
Télétravail partiel
Voir l’offre
plus de 1 mois
Blue recrutement
Blue recrutement
Châteaubourg - Rennes - 35
CDI
30 000 - 36 000 € / an
Télétravail occasionnel
Voir l’offre
il y a 13 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact