Les missions du poste
Notre client est un établissement à MOUY proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Optez pour cette structure médicale qui s'engage à offrir des sujets stimulants et un environnement stable, tout en mettant en avant de fortes valeurs humaines, afin d'épanouir professionnellement ses (ses) collaborateur(trice)s.
Quels défis enrichissants vous attendent comme Auxiliaire de puériculture (F/H) dans notre crèche ?
En tant que membre essentiel de l'équipe, vous contribuez au bien-être et au développement des enfants accueillis.
- Assurer les soins quotidiens des enfants, incluant l'hygiène, les repas et le sommeil
- Participer activement à l'éveil et au développement des enfants par des activités pédagogiques et ludiques
- Collaborer avec l'équipe éducative pour garantir un environnement sécurisant et épanouissant pour chaque enfant
Alors, voici ce que l'on vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 4/jours
- Salaire: 12 euros/heure
- CAP petit enfance ou AEPE obligatoire
- Attestation d'honorabilité obligatoire.
Notre client offre des avantages exceptionnels pour cette opportunité unique en son genre :
De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Le profil recherché
- Capacité avérée à travailler en équipe dans un environnement dynamique
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture requis
- Excellent sens de l'écoute et de la communication
- Empathie et bienveillance envers les enfants et les parents
Processus de recrutement
Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé(e)s à vous répondre en toute transparence. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ?
L'entreprise
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Infos complémentaires
Publiée le 02/06/2026 - Réf : 307-AS-0001188_03L
