Détail du poste
Cette offre est diffusée dans le cadre de l'IAE - Insertion par l'Activité Economique. Avant de postuler, merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(ère) Pôle Emploi, We Ker, Cap Emploi ou de votre Référent(e) Social(e).
Inserim, Entreprise de travail Temporaire et d'insertion, recherche pour un de ses clients spécialisé dans le bâtiment un ouvrier d'exécution H/F
Vos missions :
- Approvisionnement en matériel/matériaux,
- Suivi engins TP, travaux de terrassement
- Aide à pose de canalisations/bordures/pavés,
- Ouvertures/fermetures de tranchées,
- Utilisation pelle et pioche, utilisation plaque vibrante, pilloneuse, scie à sol, aménagement de talus ...
selon instructions du chef de chantier et dans le respect des consignes de sécurité, de signalisation et de circulation, rangement et nettoyage de la zone de travail.
Lieu : Rennes et sa métropole
Conditions de mission :
-Mission intérim avec possibilité de longue durée selon intégration
-Horaires de journée
-Taux horaire : selon expérience
-Primes
Notre engagement en tant qu'ETTI :
Dans le cadre de notre activité d'Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI), nous proposons un accompagnement socio-professionnel individualisé afin de sécuriser les parcours et favoriser une insertion durable dans l'emploi.
Profil recherché :
-Expérience obligatoire
-Permis exigé
-Sérieux, rigueur et esprit d'équipe
-Respect des règles de sécurité sur chantier
-Autonomie et motivation
Le profil recherché
Compétences: Assembler des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 01/06/2026 - Réf : 208ZSWP
