Détail du poste
Missions principales:
- Définir et mettre en oeuvre une politique paysagère prospective visant à offrir un patrimoine vert et
paysager de qualité dans une logique de développement durable,
- Être force de proposition pour la création de nouveaux espaces verts ou la régénération des
espaces actuels,
- Concevoir des projets d'aménagements paysagers et de fleurissement, leur mise en oeuvre ainsi
que les besoins en financement,
- Impulser, coordonner, et contrôler l'activité des équipes du service (27 agents + 1 adjoint
assistante administrative),
- Assurer la gestion administrative et financière du service : la préparation, le contrôle et l'exécution
des marchés publics; le suivi du budget; la préparation et le suivi des commandes de matériel,
de fourniture et de travaux...
- Contrôler et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité pour les agents et les entreprises.
Aptitudes souhaitées:
Diplôme de niveau Bac +2 (BTSA aménagements paysagers) et expérience sur un poste similaire souhaité
Bonnes connaissances des techniques horticoles et de conception paysagère
Maitrise de la réglementation des produits phytosanitaires et des pratiques alternatives
Qualités managériales avérées
Connaissances des techniques d'organisation, de planification, d'animation de groupe
Techniques de résolution des conflits et de médiation
Connaissances des règles de sécurité et d'ergonomie au travail
Permis B obligatoire et en cours de validité
Polyvalence, autonomie, réactivité, rigueur
Sens du service public
Date de prise de poste : dans les meilleurs délais
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
Le profil recherché
Compétences: BTSA aménagements paysagers,Certificat de spécialisation gestion des arbres d'ornement,Paysagisme,Cadre réglementaire environnemental,Lecture de plans et de schémas,Outils de planification,Tailler les arbres,Aménager, entretenir un espace vert,Déterminer l'implantation des massifs, concevoir des aménagements extérieurs et des espaces végétalisés,Concevoir des jardins qui garantissent la biodiversité,Sensibiliser à l'environnement et promouvoir le développement durable,Planifier des rotations de cultures pour maintenir la fertilité du sol,Transmettre une technique, un savoir-faire,Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Planifier des opérations de chantier,Collaborer avec des équipes pour des projets d'aménagement,Coordonner des travaux d'aménagement paysager, de végétalisation de toitures et terrasses,Renseigner des documents de contrôle, d'intervention,Communiquer efficacement avec les clients sur les projets,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité...),Gérer le stock de matériel nécessaire à l'activité de l'équipe et passer commande auprès des fournisseurs,Superviser le nettoyage et la maintenance des équipements,Coordonner l'activité d'une équipe,Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings,Planifier l'affectation des équipements et des équipes,Répartir les postes de travail
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
La carte
Place du Petit Puy
06130 Grasse
Publiée le 01/06/2026 - Réf : 209BCMG
