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Assistant Chargé d'Opérations - Assistant Conducteur de Travaux H/F Groupe Legendre

  • Vannes - 56
  • Stage
  • 6 mois
  • Bac +2
  • BTP
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Les missions du poste

Vous travaillerez sur la réalisation d'une résidence de 75 logements libres répartis sur 3 bâtiments. La structure des bâtiments mixte 3 matériaux: le béton, la brique et le bois. Aux côtés du Responsable d'Opérations, vous piloterez les différentes entreprises intervenantes jusqu'à la phase d'Opérations Préalable à la Réception (OPR).

  • Assurer la tenue du planning travaux et coordonner les différents intervenants sur chantier,
  • Participer aux réunions de chantier et rédiger les comptes rendus,
  • Contrôler et guider les entreprises dans la réalisation des différents Travaux Modificatifs Acquéreurs (TMA),
  • Contrôler et identifier les différentes réserves lors des Opérations Préalable à la Réception (OPR).

Le profil recherché

Votre parcours :

Issu d'une formation technique en bâtiment, génie civil ou équivalent, vous recherchez un stage de fin d'études (PFE) de 6 mois à partir de février 2027.

Vos atouts ?

  • Vous aimez les problématiques en rapport avec la conception et la mise en oeuvre d'ouvrages et d'équipements industriels,
  • Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre curiosité professionnelle,
  • Vous disposez d'un réel esprit d'équipe.

Vous ne cochez pas toutes les cases mais vous pensez être capable de relever le défi ? Alors n'hésitez plus et candidatez !

Votre futur environnement de travail :

Le poste est basé sur le chantier "Nouvelle Vague - Ilot DEF" à Vannes.

Vous évoluez dans un environnement de travail collaboratif et stimulant, au coeur d'un projet immobilier d'envergure.

Vos avantages :

  • Un parcours d'intégration individualisé comprenant des rencontres avec vos collègues.
  • Une offre de formation, construite par notre école de formation interne : Legendre ACADEMY
  • Carte restaurant

Processus de recrutement :

  1. Votre profil nous intéresse ! L'équipe RH vous contacte pour échanger sur votre parcours et votre projet professionnel.
  2. Nos attentes respectives coïncident ? Vous rencontrez Clément VEZIN, votre futur manager, et Anna AUBRY, services Ressources Humaines, pour échanger sur le poste, vos motivations et vos soft skills.

Pour fluidifier l'expérience candidat, le masculin générique est utilisé sur cette page ; nos offres s'adressent cependant à toutes les personnes quel que soit leur genre. Par ailleurs, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences : Conduite de travaux, montage d'opérations

Les avantages

  • Primes de 13ème mois, participation, intéressement
  • Actionnariat salarié
  • Compte épargne temps
  • Mutuelle et prévoyance
  • Carte restaurant/indemnité repas
  • CSE dynamique (voyage, chèques cadeaux...)
  • Partenariat avec un réseau de crèches
  • Logement : Accompagnement "Action Logement"

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Pré qualification téléphonique (parcours, projet)

  • Entretien RH et opérationnel (missions, motivations)

  • Proposition d'engagement

  • Sélection et intégration

La carte

27 Rue Jean Guyomarc'h

56000 Vannes

Localiser le poste

Publiée le 01/06/2026 - Réf : DBZEKKKUZBVKKX132

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