Détail du poste
Description de l'emploi:
INEO, entité d'Equans France, groupe Bouygues recherche son futur :
Technicien de maintenance CFA (H/F)
sur Toulouse (31)
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CDI - Temps plein
Tu souhaites participer à l'avenir d'un des leaders mondiaux de la transition digitale, industrielle et environnementale auprès des industries, entreprises et collectivités ?
Rejoignez INEO chez Equans, acteur clé de la transition énergétique, numérique et industrielle !
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Qui sommes-nous ?
Notre entité INEO est experte en génie électrique et rassemble plus de 600 personnes spécialisées dans les Projets, les Travaux et la Maintenance d'installations électriques.
Notre chiffre d'affaires s'élève à plus de 129 millions d'euros et notre périmètre couvre l'ensemble de l'Occitanie.
Nos clients sont aussi bien issus du secteur public (collectivités locales et territoriales, éducation, santé, défense, intérieur et transport) que du privé (aéronautique, environnement, industrie, hôtellerie, grande distribution, banque, clinique, maisons de retraite, immobilier).
Votre challenge à nos côtés :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de sûreté : systèmes anti-intrusion, contrôle d'accès, vidéosurveillance, interphonie.
- Intervenir sur les équipements électromécaniques associés (motorisations, automatismes, gâches électriques, ventouses, tourniquets...).
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et réaliser les interventions dans les délais impartis, en garantissant la conformité et la sécurité des installations.
- Réaliser les essais, réglages, mises en service et paramétrages nécessaires.
- Participer à l'amélioration continue des installations.
- Effectuer des petits travaux de menuiserie liés aux interventions.
- Assurer le suivi technique des opérations confiées, réaliser les reporting et relevés pour devis.
- Conseiller les clients.
=> Mission postée chez le client
Votre profil :
- Formation technique (BAC/BTS) avec spécialisation courant faible ou expérience confirmée en système anti-intrusion, contrôle d'accès, vidéosurveillance.
- Expertise en maintenance niveaux 2 à 4 sur équipements de sûreté.
- Capacités à intervenir sur équipements électromécaniques et à réaliser des dépannages techniques.
- Rigoureux(se), autonome, orienté(e) client et reconnu(e) pour votre pragmatisme.
- Bonne maîtrise des outils de maintenance et capacité à rédiger rapports d'intervention.
On parle avantages :
- Un salaire selon la grille du bâtiment,
- Un 13e mois,
- Une prime vacances de 30% des congés payés (caisse du BTP),
- Prime de gratification en fin d'année,
- Véhicule de service,
- IPD selon la grille FNTP,
- Des paniers repas à 14,10 €,
- Plans d'épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues,
- Accords d'intéressement et de participation,
- Mobilité durable (300€ pour l'acquisition d'un vélo électrique),
- De nombreux avantages du CSE.
Un dernier mot ?
Equans étant implanté au niveau national et à l'international et faisant partie du groupe Bouygues : nous serons à l'écoute de vos projets personnels (évolution, mobilité, ...).
Nous menons une politique RH facilitant le quotidien de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle, seront au coeur des préoccupations de vos interlocuteurs !
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Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
Envie de relever ce nouveau défi au sein de nos équipes ?
Rejoignez-nous !
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EQUANS France garantit l'égalité des chances pour tous et la diversité.
EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail. L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.
Les avantages
- Sécurité
- Ethique
- RSE
- Projets à l'international
- Ancrage territorial fort
- Diversité & Egalité des chances
- Transmission du savoir et savoir-faire
- Equilibre vie pro / vie perso
- Télétravail possible selon le poste
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Etude de votre candidature par un recruteur
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Transmission au manager si la candidature est retenue par le recruteur
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Entretiens (téléphoniques ou en présentiel dans l'agence)
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Intégration
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Parcours de pré-onboarding et d'intégration
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Equans France en images
La carte
16 Rue Claude-Marie Perroud
31100 Toulouse
Publiée le 01/06/2026 - Réf : db10cb97-a837-4fcf-babb-2ed1ddf8a555