Les missions du poste
Envie de rejoindre une entreprise dynamique et dotée de très belles valeurs ?
Directement rattaché.e au Responsable Supply-Chain site, vous agissez comme un véritable bras droit.
Vous encadrez et coordonnez une équipe pluridisciplinaire d'environ 6 à 8 personnes (caristes, préparateurs de commande, animateurs) évoluant principalement en extérieur.
Vos missions principales sont les suivantes :
- Management de proximité : Animer les briefs quotidiens (POP5' / POP15'), réaliser les entretiens professionnels ou de recadrage, évaluer les besoins et former votre équipe.
- Organisation des expéditions : Planifier et répartir physiquement la charge de travail au quotidien (gestion du J+1). Coordonner les flux, le planning transport (via Transporeon) et optimiser les navettes intersites.
- Garant du terrain & Sécurité : Assurer le respect strict des normes QSE, de la sécurité et de la propreté sur le parc et l'entrepôt.
- Pilotage de la performance : Suivre les inventaires (tournants et annuels), analyser les indicateurs de performance (productivité, taux de chargement) et gérer les SAV (anomalies).
- Amélioration continue & Projets : Participer activement aux projets transverses (transferts de stocks sur 5 sites en France, digitalisation, migration WMS) et proposer des optimisations de l'entrepôt.
Grande autonomie attendue sur le poste : vous êtes capable de prendre des décisions et de remplacer partiellement le Responsable Supply-Chain en son absence.
Le profil recherché
Vous êtes diplômé d'un Bac +2 en logistique ou justifiez d'une expérience professionnelle équivalente.
Vous possédez une solide expérience en logistique industrielle et en management d'équipe.
Le fonctionnement d'un WMS et le logiciel SAP n'ont presque plus de secret pour vous (la maîtrise de SAP est un gros plus).
Vous possédez idéalement les Caces 1, 2, 3, 5 (le Caces 3 frontal est requis).
Doté d'une grande autonomie, vous savez vous adapter et prendre des initiatives
Fédérateur, organisé et bon communicant, vous avez le sens des responsabilités
L'entreprise
Chez CD Consulting, nous concevons notre mission de cabinet de recrutement comme un travail d'équipe qui s'appuie sur trois valeurs fondamentales : le partenariat, la confiance et l'engagement.
Nous sommes persuadés qu'une approche, basée sur la confiance, le respect et la considération de chacun, est la clef d'un recrutement réussi et d'une collaboration durable.
Infos complémentaires
contrat 35h ( 8h 16h)
6 RTT/an
de nombreux avantages
Publiée le 01/06/2026 - Réf : 4108318/29020707 CDL/18B
