Responsable d'Unité de Production H/F

Valeurs & Carrieres

Vos principales missions :

- Encadrer au quotidien les équipes de production dans le fonctionnement de l'atelier

- Organiser l'activité de l'atelier et gérer les priorités de production
- Être présent sur le terrain afin d'accompagner les équipes dans le quotidien opérationnel
- Apporter un cadre managérial clair et cohérent
- Gérer les aléas de production et participer à la résolution des problématiques terrain
- Suivre l'activité et les indicateurs de production
- Travailler en lien avec les services supports afin d'assurer le bon fonctionnement de l'atelier
- Participer à l'amélioration continue de l'organisation et des pratiques terrain

Le profil recherché :

Vous disposez d'une expérience significative en management d'équipes de production dans un environnement industriel.

Vous êtes reconnu pour votre présence terrain, votre capacité à fédérer les équipes, votre sens de l'organisation ainsi que votre aptitude à prendre des décisions dans un environnement nécessitant réactivité et adaptation.

L'environnement conviendra particulièrement à un manager de proximité appréciant les fonctions opérationnelles avec une forte dimension humaine et terrain.

Conditions proposées :

- CDI - Forfait 218 jours
- Rémunération : 45 à 50 K€ brut annuel / 13 mois + I&P
- Poste situé à environ 30 minutes de Laval

Vous appréciez les environnements industriels terrain, où le management de proximité, la réactivité et le bon fonctionnement quotidien de l'atelier occupent une place centrale ?

Dans le cadre du renforcement de son organisation production, notre client, acteur industriel reconnu évoluant sur des marchés à forte technicité, recherche aujourd'hui son futur Responsable Unité de production.

Rattaché au Directeur de Production, vous encadrez un secteur d'environ 40 collaborateurs fonctionnant en 2x8 avec l'appui de 3 animateurs d'atelier.

Le poste nécessite avant tout une vraie présence terrain et une capacité à accompagner les équipes au quotidien. L'idée est d'intégrer un manager capable d'apporter un cadre clair dans le fonctionnement de l'atelier, de gérer les priorités opérationnelles et de maintenir une organisation fluide dans un environnement nécessitant réactivité et pragmatisme.