Détail du poste
La Ville recrute par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle, un ou une :
Professeur de piano (H/F)
Cadre d'emplois d'Assistant territorial d'enseignement artistique, catégorie B
Cavaillon bénéficie d'un écosystème culturel particulièrement dense et structuré, reflet d'un engagement en faveur de la vie culturelle.
Elle accueille notamment La Garance, unique Scène en Vaucluse dont la programmation pluridisciplinaire rayonne sur 17 communes ; un réseau de lecture publique avec une médiathèque centrale La Durance et son espace musique de référence ; d'une MJC proposant salle de spectacle, ateliers culturels, événements jeunesse, ainsi que la Salle du Moulin Saint-Julien dont la saison artistique est coconstruite avec le Conservatoire.
Le Conservatoire à Rayonnement Communal de Cavaillon propose 28 disciplines artistiques et dispose d'un auditorium. Chaque année, il accueille plus de 400 élèves en cursus interne et grâce aux interventions scolaires et à une politique « d'aller vers », ce sont plus de 1 500 jeunes du territoire qui bénéficient de son action.
Sous la responsabilité du Directeur du Conservatoire à rayonnement communal de Cavaillon, vous intégrez une équipe de 32 agents engagés dans un projet artistique et éducatif au service du développement culturel du territoire.
Vos missions sont les suivantes :
- Enseigner la discipline du piano du Cycles I et II
- Assurer un suivi pédagogique et une communication auprès des élèves et des familles
- Collaborer avec l'équipe administrative pour les inscriptions et les évaluations
- Contribuer à la mise en oeuvre du projet d'établissement et à la vie pédagogique et artistique de l'établissement dans la dynamique de développement de projets artistiques
- Contribuer au rayonnement de l'établissement et à la vie culturelle à travers des productions publiques, des interventions en milieu scolaire ou des partenariats avec les acteurs culturels locaux.
Le profil recherché
- Titulaire du Diplôme d'État de professeur de musique option piano obligatoire
- Expérience en enseignement et en pédagogie de groupe, idéalement en conservatoire ou école de musique agréée
- Compétences artistiques et maitrise du répertoire classique, ouverture aux musiques actuelles
- Compétences relationnelles : sens de l'écoute, sens de la communication
- Esprit d'équipe et capacité à fédérer autour de projets collectifs.
Qualités attendues : Rigueur pédagogique, sens de l'organisation, diplomatie et qualités relationnelles, ouverture artistique et adaptabilité
Conditions d'exercice du poste :
Environnement et prévention des risques : Exposition aux contraintes sonores, sensibilisation aux gestes et postures, respect des règles de sécurité et du document Unique
Poste à temps complet de 20h hebdomadaires annualisées avec 25 jours de congés annuels
Disponibilité en soirée, week-ends et jours fériés (manifestations)
Rémunération statutaire
Prime annuelle estimée à 1098 € brut au prorata de votre présence
Participation de la collectivité à la cotisation mutuelle du foyer et au contrat collectif de prévoyance
Accès à une offre de loisirs et d'avantages du CNAS
Publiée le 31/05/2026 - Réf : O084260529000432
