Détail du poste
Rattaché(e) à la Direction des finances, composée de 4 personnes et sous la responsabilité du Chef de service , vous assurerez en étroite collaboration avec l'équipe des tâches d'exécution budgétaire concernant les dépenses de fonctionnement et d'investissement.
Vous aurez pour objectifs :
- - Accompagnement des services dans toutes les étapes budgétaires ;
- - Saisie des opérations budgétaires : propositions de budget, décisions modificatives, virements, bons de commande et engagements ;
- - Suivi budgétaire personnalisé ;
- - Liquidation intellectuelle des dépenses et des recettes ;
- - Suivi des marchés du secteur ;
- - Collecte des données pour création et mise à jour des tiers fournisseurs et clients ;
- - Anticipation des procédures de clôtures ;
- - Classement et archivage ;
- - Réalisation de suivis sur Excel et/ou Civil Finances en relation avec le contrôleur de gestion ;
- - Suivi des titulaires et sous-traitants ;
- - Suivi des avances, des retenues de garantie, des garanties et des reconductions de marchés.
- - Contrôle de régularité et suivi des engagements comptables, des factures et des pièces justificatives.
- - Liquider et mandater dans le respect des délais.
- - Transmission et réception informatique des flux auprès du comptable public
- - Relations avec les fournisseurs et les services gestionnaires et le comptable public,
- - S'adapter aux évolutions réglementaires du secteur finances et aux nouveaux outils numériques
- - Assurer la polyvalence sur tous les secteurs
Le profil recherché
Savoir-faire :
* - Expérience sur un poste similaire exigée
Connaissances de :
* - L'environnement territorial,
* - Finances publiques
* - Règles et techniques de la comptabilité et de gestion financière
* - des techniques de classement et d'archivage
Compétences opérationnelles
* - Analyser les données comptables et financières
* - Appliquer des règles financières
* - Assurer le suivi des dépenses et des recettes
* - Exécuter la dépense et la recette
* - Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe
Savoir :
* - Capacité à concevoir une organisation des dossiers ; savoir trier hiérarchiser et classer les informations
* - Capacité à interagir avec les interlocuteurs
* - Capacité à hiérarchiser et à prioriser les demandes
* - Informer et rendre compte à sa hiérarchie
* - Rechercher l'information, la vérifier et la classer
* - Travailler en collaboration avec les interlocuteurs internes et externes
* - Prendre en compte les demandes et y répondre de manière appropriée
* - Communiquer et faire preuve de pédagogie
* - Mettre en oeuvre des procédures et des règles
* - Travailler en équipe
* - Maitrise de l'outil informatique et savoir utiliser les logiciels spécifiques à l'activité
Savoir-être :
* - Capacités à instaurer des relations de travail au sein de la collectivité
* - Être force de proposition, autonome, et réactif,
* - Sens du dialogue et de l'écoute
* - Sens du service public
* - Rigueur, méthodologie souplesse et ouverture d'esprit
* - Disponibilité, discrétion et confidentialité
* - Polyvalence et capacité d'adaptation
* - Sens de l'organisation et de la coordination
La carte
6 Rue de Villarceau
77150 Lésigny
Publiée le 30/05/2026 - Réf : O077230100912879
