Mecanicien Scooter Moto H/F

France Travail

  • Paris 3e - 75
  • CDI
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

vos missions:

Effectuer des diagnostics précis sur les motos thermique et électrique pour identifier les problèmes mécaniques.

Effectuer les réparations et les entretiens nécessaires en respectant les normes constructeur.

Effectuer des tests pour s'assurer que les réparations ont été réalisées de manière satisfaisante.

Maintenir un environnement de travail propre et organisé.

Exigences:

Expérience préalable en tant que mécanicien moto + de 2ans .

Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Sens aigu de l'organisation et de la gestion du temps pour respecter les délais.

Passion pour les motos et engagement envers un service client de qualité.

Avantages:

Environnement de travail convivial & familial .

Salaire à définir par rapport aux compétences du Lundi au Vendredi.

Si vous êtes passionné par les motos et que vous souhaitez faire partie d'une équipe qui partage cette passion,

envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s) - comme mécanicien MOTO

Compétences: Cadre réglementaire environnemental,Procédures d'entretien de cycles, motocycles,Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs

Langues: Français exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce et réparation de motocycles

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Publiée le 30/05/2026 - Réf : 208RPXM

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