Les missions du poste
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) alternant(e) polyvalent(e) pour accompagner à la fois la stratégie de communication digitale de l'hôtel et le développement de l'activité Groupes & Événements.
Ce poste offre une expérience complète et opérationnelle au sein d'un établissement hôtelier, mêlant création de contenus, réseaux sociaux, e-réputation et gestion commerciale événementielle.
L'alternant(e) sera placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Commercial de l'établissement, tout en étant accompagné(e) et piloté(e) par la Responsable Community Management & E-réputation du siège sur l'ensemble des missions liées aux réseaux sociaux et à la création de contenus.
1. Communication digitale & réseaux sociaux
- Réalisation de prises de vues photo et vidéo de l'hôtel, du restaurant, des événements et des expériences clients ;
- Création de contenus pour les réseaux sociaux (Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok...) ;
- Participation au calendrier éditorial et aux campagnes de communication ;
- Publication et animation des réseaux sociaux ;
- Veille des tendances digitales et propositions d'idées créatives ;
- Participation au développement de l'e-réputation de l'établissement ;
- Suivi des performances des publications et reporting.
2. Assistance commerciale Groupes & Events
- Accompagnement du Responsable Commercial dans le suivi des demandes groupes et séminaires ;
- Participation à l'élaboration des propositions commerciales et devis ;
- Suivi administratif des dossiers clients ;
- Coordination avec les différents services opérationnels de l'hôtel ;
- Participation à l'organisation et au bon déroulement des événements ;
- Accueil ponctuel des clients groupes et événements sur site ;
- Mise à jour des bases de données commerciales et actions de prospection.
Le profil recherché
- Formation en communication, marketing, événementiel, tourisme ou école de commerce
- Sensibilité forte aux réseaux sociaux et à la création de contenus
- Aisance relationnelle et sens du service client
- Créativité, autonomie et esprit d'initiative
- Une excellente maîtrise de l'orthographe et des qualités rédactionnelles irréprochables sont indispensables pour ce poste
- Maîtrise des outils digitaux et des réseaux sociaux
- La maîtrise d'outils photo/vidéo et de logiciels de création est un plus (Canva, CapCut, Suite Adobe...)
- Possibilité de déplacement sur des évènements de promotion de l'établissement
Infos complémentaires
Rémunération légale selon âge et niveau d'études.
Si ce poste vous intéresse, envoyez votre candidature à M. Bertrand COMPAGNON à ****@****.**
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous postulez sur l'offre de votre choix
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Vous êtes pré-qualifié.e
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Vous avez un échange avec le Responsable Métier et/ou la Direction
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Selon le poste, vous avez un échange avec le service RH
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Vous êtes retenu : une proposition est faite
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Vous intégrez l'entreprise. Bienvenue dans l'aventure!
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GROUPE NOEMYS en images
Publiée le 29/05/2026 - Réf : 4104838/28998093 ACDCDACGE/83S