Les missions du poste
Vous êtes à l'aise sur chantier, vous aimez organiser, coordonner et faire avancer les équipes ?
Cette opportunité pourrait vous intéresser.
Mon client s'occupe principalement de chantiers de réalisation d'immeubles neufs - collaboration avec de nombreux promoteurs & architectes (jusque 270 logements) / Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation. Située sur Saint-Etienne (42), il s'agit d'une entreprise à taille humaine <50P, environnement humain et permettant l'évolution de chaque personne.
Vos missions:
- Encadrer et accompagner une équipe terrain
- Organiser les interventions et suivre l'avancement des chantiers 📍 Loire (42) - Haute-Loire (43) - Rhône (69)
- Assurer la coordination avec les différents intervenants
- Gérer les commandes et les besoins matériels en lien avec le magasinier
- Garantir le respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité
- Représenter l'entreprise auprès des clients et partenaires sur le terrain
Le profil recherché
Vous disposez d'une expérience dans le bâtiment et avez déjà participé à l'encadrement d'équipes ou à la gestion de chantier.
Au-delà du parcours, nous recherchons surtout une personne :
✔ Organisée
✔ Fiable
✔ Autonome
✔ Capable de fédérer une équipe
✔ Soucieuse du travail bien fait
Vous aimez prendre des responsabilités et souhaitez intégrer une structure à taille humaine où votre implication sera réellement reconnue.
L'entreprise
Pour les professionnels du Smart Building
Automaticiens, Chefs de projet, Chargés d'affaires, Programmeurs, Ingénieurs commerciaux...
Dans le secteur GTB / GTC / Domotique & AV / IoT, beaucoup de candidats témoignent des mêmes difficultés :
Les recruteurs ne comprennent pas notre métier.
Les offres sont incohérentes avec mes compétences.
Les bonnes opportunités ne circulent pas.
Impossible d'avoir une vision claire du marché.
Le paradoxe est bien connu :
➡️ Le marché est en tension
➡️ Les profils sont rares
➡️ Les vraies opportunités se trouvent rarement en ligne
C'est exactement pour répondre à cette réalité que KAB Recrutement, cabinet de recrutement - chasse, spécialiste pour les métiers des Smart Buildings, intervient.
La mission de KAB Recrutement
Accompagner les professionnels du Smart Building vers les bonnes opportunités, au bon moment, auprès d'entreprises sérieuses et alignées.
1 Proposer des projets pertinents
2 Maîtriser réellement les métiers et les technologies Smart Building
3 Valoriser les profils auprès d'acteurs qui recrutent vraiment
4 Donner de la clarté dans un marché confus
En tant que candidat vous obtenez :
une vision précise du marché,
des opportunités cohérentes,
un accompagnement dans la prise de décision.
🧭 Un accompagnement basé sur l'alignement, pas sur la pression KAB Recrutement ne pousse jamais au changement
L'objectif est simple :
➡️ présenter des possibilités,
➡️ permettre de comparer,
➡️ sécuriser les étapes,
➡️ et n'avancer que si le projet fait réellement sens.
Si vous souhaitez :
✔ un environnement plus structuré,
✔ des projets plus intéressants,
✔ moins d'instabilité,
✔ une évolution cohérente,
✔ ou simplement comprendre ce que le marché peut offrir...
KAB Recrutement peut vous accompagner. 👉 Un message suffit pour entrer en contact : contactez nous
Site web
https://kabrecrutement.fr/
Infos complémentaires
Contrat 39H
3 à 4 jours de récupération
Un vendredi non travaillé sur deux
5 semaines de congés (au choix)
Primes
Véhicule attitré
Téléphone et tablette fournis
Publiée le 29/05/2026 - Réf : 4102312/28981906 CDBF/42S
