Approvisionneur H/F Iziwork Super recruteur

Notre client, acteur spécialisé dans le conditionnement de produit volumineux et créateur d'emballage spécifique type "convoi exceptionnel" recherche sa prochaine recrue pour une mission.

À propos de la mission

Rattaché(e) au responsable logistique, vous serez en charge de la bonne gestion des flux internes et du stockage.

Vos missions principales seront :

- Conduite des chariots élévateurs CACES 3 et 4 pour les opérations de chargement/déchargement.
- Gestion des flux entrants et sortants (réception, stockage, préparation et expédition).
- Organisation des zones de stockage et optimisation des emplacements.
- Suivi des mouvements de marchandises dans le système informatique.
- Participation active à l'amélioration continue des process logistiques.

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,02 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

✅ Nous vous offrons :

- Un environnement de travail dynamique et sécurisé.
- Une rémunération attractive et adaptée à votre expérience.

Profil recherché

- Le CACES R489 3 et 4 sera nécessaire au poste.
- Vous disposez d'une première expérience réussie en tant que cariste et/ou gestionnaire de flux.
- Rigueur, organisation et sens des priorités sont vos atouts.
- Vous aimez travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions.

- Expérience : Au moins 1 mois

Certificats requis

- Aucun certificat requis

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.