Les missions du poste
En tant que Responsable Adjoint, vous serez le binôme et le relais principal du Responsable de Site. Votre rôle ? Piloter l'ensemble de l'activité de l'Aire de Pont Val de Saône sur l'A39. Vous la secondez sur tous les fronts -- commercial, management, gestion -- et vous prenez les rênes en son absence.
? Vos défis au quotidien :
Management & Leadership : Animer, encadrer et fédérer une équipe de 10 à 15 collaborateurs. Vous orchestrez les plannings et participez activement au recrutement et à la montée en compétences de vos collaborateurs.
Pilotage des Points de Vente : Dynamiser nos espaces Boutique et Restauration (Lunch Grill, La Croissanterie). Vous garantissez la fraîcheur de l'offre, l'attractivité des rayons et la mise en place des opérations commerciales.
Gestion & Performance : Suivre les indicateurs clés (KPIs), piloter les stocks (commandes, inventaires), superviser les flux financiers et veiller au respect des budgets.
Qualité & Conformité : Être le garant absolu des normes d'hygiène (HACCP), de la sécurité, des chartes qualité de l'enseigne et de la législation du travail.
? Le profil idéal :
L'expérience : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en management d'équipe, idéalement dans l'univers du retail, de la restauration commerciale ou de la distribution.
L'état d'esprit : Terrain, polyvalent(e) et ultra-organisé(e), vous passez du rush de la restauration à la gestion administrative avec un sourire à toute épreuve.
Les compétences : Rigoureux(se) avec les chiffres, vous maîtrisez les outils informatiques et êtes prêt(e) à dompter nos logiciels internes.
La flexibilité : Secteur autoroutier oblige, vous êtes à l'aise avec des horaires variables (travail possible le week-end et les jours fériés).
Le profil recherché
Chez SODIPLEC nous vous proposons :
Un contrat CDI - Statut Agent de maîtrise.
Une rémunération attractive : salaire de base de 2200 EUR à 2400 EUR brut + 13ème mois + primes sur objectifs.
Nos avantages qui font la différence : titres restaurant, mutuelle performante, réductions en boutique, formations continues et une culture d'entreprise où il fait bon vivre ! Parking salarié accessible hors autoroute.
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Les avantages
- Emploi près de chez vous
- Une enseigne leader sur le marché
- Des équipes dynamiques et solidaires
- Une chaîne hiérarchique courte et des décisions rapides
- Des perspectives d'évolution professionnel
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de candidature avec ou sans CV
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Etude de la candidature et prise de contact
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Entretien de 20-30 min avec le RH
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Entretien avec le manager en cas de succès à l'étape précédente
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Bienvenue dans l'aventure Leclerc !
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E.Leclerc en images
Publiée le 28/05/2026 - Réf : 2101 ARS (06 2026)