CDI Educateur Specialise H/F

Sessad

  • Lorient - 56
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

CDI 1 ETP, à compter du 27 août 2026

Rôle/Mission :
- Accompagner des jeunes avec TDI et/ou TSA dans le développement de leurs compétences.
- Accompagner en individuel et en groupe des jeunes (0-20 ans) avec troubles du développement intellectuel et/ou des troubles du spectre de l'autisme
- Intervenir dans les différents lieux de vie du jeune (domicile, loisirs, établissements scolaire, lieux de droit commun...)
- Travailler en partenariat en appui aux équipes du droit commun, notamment dans les lieux de scolarisation (scolaire, périscolaire) et de socialisation (pratique sportive, loisirs culturels etc.)
- Soutenir les apprentissages scolaires, les habiletés sociales.
- Collaborer avec les acteurs intervenant dans le parcours de la personne accompagnée
- Guidance parentale et accompagnement de la généralisation des acquis à domicile - Soutenir les apprentissages des jeunes accompagnés, favoriser leur développement cognitif, leur inclusion sociale scolaire et professionnelle, et leur citoyenneté
- Mettre en place et développer des moyens supplétifs ou alternatifs de communication (PECS, PODD, ...), au besoin.
- Références, élaboration et suivi des Projets Personnalisés d'Accompagnement
- Rédaction d'écrits professionnels dont bilans éducatifs
- Rendre compte de son activité lors des réunions, et via le dossier informatisé de l'usager
- Mettre en oeuvre les recommandations de bonnes pratiques professionnelles en lien notamment avec l'éducation structurée et la gestion des comportements défis.
- Sensibiliser et accompagner des professionnels dans la mise en oeuvre de celles-ci.

Profil recherché :
Formation DEES - Permis B exigé - Formation TND (TDI, TSA, TDAH), éducation structurée, gestion des comportements défis
Savoir-faire :
- Connaissances du handicap (Troubles du Neuro-développement) dans le champ de l'enfance et de l'adolescence.
- Capacités d'analyse et de prise de recul.
Savoir-être :
- Qualités d'écoute, de bienveillance, d'empathie, capacité d'adaptation
- Avoir un sens de la communication et savoir travailler en équipe
- Rémunération indexée sur la CCNT 15/03/1966, selon l'ancienneté acquise.

Nos avantages :
- Prime Ségur (238 € bruts)
- Mutuelle
- Activités Sociales et Culturelles (chèques vacances, chèques Cadhoc et Culture, aide aux séjours scolaires,...)

Lettre de motivation + CV à adresser à ****@****.** avant le 21/06/2026

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

La carte

10 Rue Émile Eudes

56100 Lorient

Localiser le poste

Publiée le 28/05/2026 - Réf : 208WVGP

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