Les missions du poste
Nous recherchons notre futur Responsable Projet Inspection Readiness pour rejoindre les équipes de l'Assurance Qualité.
Rattaché au Responsable AQ Système et Opérations, vous êtes en charge de :
- Piloter le programme global de préparation aux inspections réglementaires (ANSM, FDA, PMDA...) afin d'assurer la conformité du site et l'absence d'observations majeures / warning letters.
- Manager l'équipe Projet Inspection Readiness
Vos principales missions sont :
- Définir et piloter la stratégie d'inspection readiness
- Construire et suivre le plan global d'actions correctives et préventives (CAPA readiness plan)
- Prioriser les sujets critiques (asepsie, APS, data integrity, maintenance, etc.)
- Animer les comités de pilotage (COPIL)
- Proposer des solutions techniques pour l'amélioration des pratiques en milieu aseptique
- Coordonner les interfaces avec AQ (stérilité, validation, système), CQ, Production , Support production
- Assurer le suivi des écarts et indicateurs (KPI inspection readiness)
- Préparer les équipes à l'inspection (formation, coaching, posture inspecteur)
Le profil recherché
- Bac +5 (pharmacie, ingénieur, qualité)
- 8-12 ans d'expérience en industrie pharmaceutique stérile
- Expérience confirmée en inspections FDA/EMA/ANSM
- Forte expertise en : GMP Annexe 1, Process aseptiques, Data Integrity
- Leadership transverse et gestion de projet complexe
Bienvenue chez Fareva PAU
Filiale du Groupe FAREVA, la société Fareva Pau (300 salariés) est spécialisée dans la fabrication de produits pharmaceutiques injectables liquides ou lyophilisés. Exerçant dans le domaine de la sous-traitance, notre mission est de soutenir nos clients dans leur développement par la qualité des produits que nous fabriquons.
Nous rejoindre, c'est saisir l'opportunité d'évoluer dans un secteur à forte valeur ajoutée et d'avenir.
FAREVA PAU s'engage dans l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Infos complémentaires
Poste Cadre - Forfait Jours
- 16 jours de RTT
- Prime vacances 800€
- Restaurant d'entreprise
- 13ème mois versé au mois de novembre et inclus dans la rémunération annuelle
- CE & Association sportive
- Plan épargne retraite
- Compte Epargne Temps
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique
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Entretien virtuel/présentiel avec un représentant RH + le manager
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Visite de site par N+1
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La carte
Avenue du Béarn
64320 Idron
Publiée le 28/05/2026 - Réf : 4102180/28980964 RPIRF/64I