DUBOIS MENUISERIE recrutement

Opérateur Commande Numérique H/F DUBOIS MENUISERIE

  • Sepmes - 37
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • BTP
  • Industrie Manufacturière
  • Exp. 2 ans min.
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Les missions du poste

Nous recherchons un opérateur de commande numérique (H/F) au plus vite afin de renforcer notre équipe à l'atelier à Sepmes.


Vos principales missions seront de :

  • Analyser les plans et les dossier techniques transmis par le bureau d'étude
  • Programmer et régler les opérations d'usinage à partir des logiciels EFICAD et SEMA
  • Réaliser les opérations d'usinage sur centre 5 axes
  • Maintenir votre poste de travail propre et organisé, et veiller au respect des consignes de sécurité


Vous travaillerez dans un atelier équipé d'une commande numérique 5 axes de marque CMS, sur des pièces variées.

Le profil recherché

Nous recherchons un profil autonome, avec une expérience en commande numérique.
Une expérience en menuiserie serait appréciée.


Compétences requises :

  • Vous êtes rigoureux(se) et impliqué(e) dans votre travail
  • Vous disposez d'une expérience en commande numérique
  • Vous savez lire et interpréter des plans techniques

Qualités personnelles :

  • Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) dans votre travail
  • Vous faites preuve de précision et d'attention aux détails
  • Vous êtes ponctuel(le) et fiable

Bienvenue chez DUBOIS MENUISERIE

D'une menuiserie artisanale fondée par Gérard DUBOIS il y a plus de 40 ans, l'entreprise s'est transformée en un Groupe composé à ce jour de 13 entités et de 420 collaborateurs.

Le Groupe DUBOIS fabrique, conçoit, installe, rénove, entretien, agence, décore tous types d'espaces de vie et de travail.

Infos complémentaires

  • Temps de travail :
    • 38 heures
    • Semaine à 4 jours : 2 vendredis par mois non travaillés (semaine paire à 4 J, semaine impaire à 5 j)
  • Indemnités paniers et trajets conventionnelles
  • Politique de rémunération attractive
    • Revue annuelle des salaires
    • Primes de participation et intéressement
  • Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% par l'employeur
  • CE d'entreprise

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Définition du besoin avec le manager

  • publication de l'offre et/ou recherche en CVthèque interne/externe

  • Pré-sélection CV

  • Entretien (1 à 2 entretiens)

  • Promesse d'embauche

  • Parcours d'intégration

Publiée le 28/05/2026 - Réf : 4101047/28975605 OCN/37S

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