Conducteur SPL Citerne Aliment - Sillé le Guillaume 72 H/F Groupe Scael
- Sillé-le-Guillaume - 72
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 3 à 5 ans
Les compétences pour ce job
- FIMO FCO Marchandises
- Permis CE - Poids lourd et remorque
Détail du poste
Accueillir de jeunes pousses, semer de l'envie, cultiver des talents, récolter de l'énergie.
Depuis plus de 135 ans, la SCAEL et ses filiales déploient toutes leur énergie pour participer à l'essor d'une agriculture française performante, durable et ouverte sur le monde.
Pas d'idée préconçue, pas de profil type, nous pensons que la réussite de notre projet au service des agriculteurs et de nos clients passe par la construction d'une équipe où chacun peut s'épanouir. Alors non, il ne faut pas obligatoirement être issu du monde agricole pour travailler au sein du Groupe SCAEL !
Nous recrutons pour notre filiale TTB TRANSPORT un(e) :
CONDUCTEUR POIDS LOURD (H/F) - CDI
Poste basé à Sillé Le Guillaume (72)
Poste à pourvoir dès que possible
Vos missions :
Dans le cadre de vos fonctions, sous l'encadrement du Directeur d'exploitation et de son adjoint, vous aurez en charge :
Assurer le transport de marchandises en véhicule SPL
Réaliser les opérations de chargement / déchargement selon les procédures.
Veiller au respect des délais de livraison et à la satisfaction client.
Procéder aux vérifications courantes du véhicule avant départ.
Remplir les documents de transport et assurer le suivi administratif des tournées.
Garantir une conduite sécurisée et écoresponsable.
Signaler toute anomalie ou incident à l'exploitation.
Le profil recherché
Profil recherché :
Titulaire du Permis CE en cours de validité
FIMO/FCO marchandises à jour
Carte chronotachygraphe valide
Conditions de travail :
Contrat CDI forfait 169h
Pas de découchers
Travail en équipe (jour/nuit)
Rémunération au coefficient 150M selon la convention collective du transport
Frais selon la convention collective du transport
Intéressement (selon résultats de l'entreprise) et PERCO
Mutuelle d'entreprise : prise en charge à 95% par l'entreprise
Prise de participation dans la foncière immobilière du groupe
Avantage plateforme type CSE
RSE :
Notre Groupe s'engage sur le plan environnemental : gestion des déchets et recyclage, bilan carbone...
D'un point de vue sociétal, nous avons lancé une démarche de politique handicap pour favoriser le recrutement, l'accompagnement et le maintien en emploi des travailleurs en situation de handicap.
Processus de recrutement :
Après avoir postulé, nous accusons réception de votre candidature immédiatement par mail
Nous étudions votre profil et nous échangeons par téléphone pendant une trentaine de minutes
Nous planifions un entretien physique/visio avec la RRH et/ou le N+1
Un retour positif ou négatif vous sera toujours communiqué sous une dizaine de jours maximum
Nous sommes convaincus que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance. C'est pourquoi, nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Les avantages
- 13ème mois
- Carte ticket restaurants
- Mutuelle, prévoyance et retraite supplémentaire
- Intéressement/PERCO
- Cooptation
- Télétravail
- Activités sportives
- Locaux modernes
- Mobilité interne
- Onboarding et parcours d’intégration sur mesure
- Management de proximité et bienveillant
- Organisation de petits déjeuners à thèmes
- Prise de participation dans la Foncière immobilière du groupe
- Nombreuses initiatives en matière de QVT
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Postulez en ligne via notre site carrière
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Nous accusons réception de votre candidature immédiatement par mail
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Etude de votre profil, prise de contact lors d’un échange téléphonique
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Entretien physique/visio avec la RRH et le N+1 voir N+2 en fonction des profils
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Retour positif ou négatif vous sera toujours communiqué sous une dizaine de jours maximum
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Groupe Scael en images
Publiée le 28/06/2026 - Réf : 2619081
