Détail du poste
Dans le cadre de 2 remplacements congé maternité prévus de septembre 2026 à mars 2027, 2 postes sont à pourvoir à temps plein:
l'un dans notre micro-crèche de Morières Les Avignon et l'autre dans celle d'Entraigues sur la Sorgue.
*** Impératif: titulaire du CAP AEPE et 6 mois minimum d'expérience en crèche ***
Vous travaillerez du lundi au vendredi.
Vous participerez à l'accueil, aux soins quotidiens, à l'éveil et au développement des enfants âgés de 2mois et demi à 3 ans.
Bienveillance, dynamisme, créativité, esprit d'équipe seront les principales qualités requises.
Le profil recherché
Experience: 6 Mois - en crèche au minimum
Compétences: Etapes du développement de l'enfant,Techniques d'éveil de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Compétences: Etapes du développement de l'enfant,Techniques d'éveil de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
La carte
1 Rue des Lauriers Roses
84310 Morières-lès-Avignon
Localiser le poste
Publiée le 27/05/2026 - Réf : 208VHYC
