Saint-Gobain emploi
Saint-Gobain recrutement

Conducteur de Process H/F Saint-Gobain

  • Jaunay-Marigny - 86
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • BTP
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 1 an min.
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Détail du poste

Pourquoi a-t-on besoin de vous ?

Saint-Gobain Weber France recrute pour son site de Dissay (86), sous la responsabilité du Chef de service Fabrication, un Conducteur de process (H/F)
En tant que Conducteur de Process (H/F), vous serez un acteur clé dans la gestion de la production en assurant :
1- Conduite du process :
-Garantir la qualité des produits fabriqués et la productivité de l'outil,
-Assurer la bonne tenue des postes dans l'équipe,
-Responsable de l'ouverture (prise de poste) ou de la fermeture (fin de poste) du site ainsi que de la mise en route ou de l'arrêt de la machine en bon ordre.
2- Polyvalence sur les postes de fabrication :
Le Conducteur de Process doit pouvoir effectuer le poste d'agent de fabrication :
-Préparateur ajouts (incluant pesées),
-Ensacheur (incluant les contrôles qualités sur ligne)
-Cariste fabrication (incluant les opérations à effectuer le WMS)
-Conditionnement au sac à sac sur notre ligne miniMALT
-Réalisation des réglages et de la maintenance de premier niveau sur les équipements de production
3- Respect des normes EHS (Environnement, Hygiène, Sécurité) :
-Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques,
-Contribuer activement au développement d'une culture EHS sur le site.
Site industriel en 1x8 principalement


Ce poste est-il fait pour vous ?

Expérience et compétences : Une première expérience en production industrielle, notamment en conduite de process et de ligne.
Sens des responsabilités : Vous êtes capable de garantir la qualité, la sécurité et la productivité dans toutes vos missions.
Maîtrise informatique : Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques de base.
Aptitudes en maintenance : Vous savez effectuer les réglages d'équipements et assurer la maintenance de premier niveau.
Esprit d'équipe : Vous aimez travailler en collaboration avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs.

Infos complémentaires

26000.0 - 30000.0 EUR / Year

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien RH pour comprendre vos motivations

  • Entretien métier avec le manager opérationnel

  • Échange autour des valeurs et de la culture

Publiée le 27/05/2026 - Réf : FRA38663

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