Galeries Lafayette emploi
Galeries Lafayette recrutement

Coordinateur·trice de Communication et Contenus H/F Galeries Lafayette

  • Paris - 75
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
Lire dans l'app

Détail du poste

VOTRE RÔLE

Vous souhaitez exercer votre métier de Coordinatrice de communication et contenus autrement ? 🌟

Venez le vivre au sein des Galeries Lafayette !

Rattaché à la responsable communication, vous aurez pour principales missions:

🚀Garantir la cohérence et l'harmonisation des contenus

Centraliser les besoins en contenus (visuels, wordings...), en supports de prospection dans les langues prioritaires (plan de Paris, vouchers, etc.) et en cadeaux/goodies (partenaires BtoB internationaux et BtoC à destination de la clientèle étrangère et VIP) en ligne avec la stratégie du service et au regard de la priorisation des marchés

  • Recueillir les demandes des équipes de prospection FIT, Groupe, Paris ainsi que CMO (spécifique magasin), et des autres services de la BU

  • Challenger le besoin si nécessaire afin d'assurer leur pertinence et leur cohérence globale

  • Créer les contenus avec l'aide des équipes de production (internes HSM, siège ou externes) tout en garantissant le respect de l'Identité Visuelle GL, de la charte des contenus et des supports.

  • Sourcer de nouveaux fournisseurs dans le respect des budgets

  • Maximiser la diffusion des assets à l'aide des outils mis à disposition en fonction des besoins : drive Google et DAM > Assurer la gestion et l'optimisation des assets via les outils dédiés (Google Drive, DAM) en garantissant leur bonne accessibilité et mise à jour

  • Gérer les contenus diffusés sur les écrans JCDecaux

🚀 Suivre le planning de création de contenus

  • Participer à la définition des ressources nécessaires en fonction des projets (internalisés ou externalisés) dans le respect des moyens et plannings

  • Suivre les projets de contenus du brief à la livraison finale du support imprimé ou digitalisé

  • Réaliser une veille concurrentielle avec ouverture internationale

🚀 Aider à l'organisation des shootings photos et vidéos

  • Centraliser les demandes de tournage GL pour répondre aux besoins des équipes prospection

  • Challenger les besoins en fonction de la valeur ajoutée et des possibilités de mutualisation

  • Challenger les besoins en fonction de la valeur ajoutée et des possibilités de mutualisation

Profil recherché:

🔍Nous aimerions vous rencontrer si :

🤝 Vous êtes diplômé d'une école de commerce ou équivalent

🤝Vous avez une expérience réussie en production de contenu ou gestion de projet digitaux

🤝Vous avez une excellente communication orale et rédactionnelle

🤝Vous êtes organisé, curieux et rigoureux

🤝Vous parlez français et anglais couramment.

🤝Vous avez la capacité à prioriser et à gérer plusieurs projets simultanément

🤝 Vous avez connaissance des logiciels adobe et du langage imprimeur

🤝 Vous avez un intérêt marqué pour l'international, le monde du grand magasin, le retail, la food et la beauté.

🚩Nous vous proposons un contrat en CDI.

💡Envie de vous projeter sur le long terme ?

De nombreuses opportunités d'évolution vous attendent au sein du groupe Galeries Lafayette.

📱Si vous souhaitez relever ce challenge à nos côtés, vous serez contactés par nos dénicheurs de talent.

Statut : Agent de Maîtrise

Avantages:

💡Et pour finir de vous convaincre :

Une rémunération fixe sur 13 mois, transparente et en cohérence avec votre niveau d'expérience et vos compétences

Une rémunération variable et stimulante

Prime vacances

Une prime d'intéressement et participation qui récompense équitablement l'effort collectif

Une prise en charge avantageuse de vos frais de transport à hauteur de 80%

Une remise sur vos achats cumulable aux opérations commerciales en cours

Un accompagnement personnalisé à l'occasion de votre intégration

Un parcours de carrière dynamique et diversifié

Les avantages

  • Fixe sur 13 mois en adéquation avec compétences/expériences
  • Rémunération variable stimulante (en fonction du poste)
  • Prime intéressement et participation
  • Remise jusqu'à 25% en magasin/en ligne en fonction des marques
  • Prise en charge frais de transports entre 50% et 80%
  • Fonctions support : 2 jours de TT/semaine, flex office
  • Accompagnement personnalisé à l’occasion de l'intégration
  • Parcours dynamique et évolutif :1/3 des postes sont pourvus en interne

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1er échange téléphonique avec la team RH

  • Entretien recruteur : Démontrez vos compétences, découvrez le poste et l'entreprise !

  • Entretien N+1 : Discutez des missions, de l'équipe et de l'environnement de travail.

  • Entretien N+2 : Vision, enjeux stratégiques, objectifs à long terme de l'entreprise.

Publiée le 27/05/2026 - Réf : 7807850

Créez votre compte Hellowork et

envoyez votre candidature !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

DEMATHIEU BARD recrutement
Voir l’offre
il y a 8 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact