Les missions du poste
Chez FITNESS PARK, chaque jour est une nouvelle occasion de se dépasser et de se surpasser! Notre mission ? Offrir une expérience client inégalée dans des clubs performants et parfaitement entretenus.
Dans le cadre de la croissance du Groupe, nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de Maintenance H/F pour piloter les clubs de ton périmètre (secteur IDF).
Rattaché(e) directement au Responsable Maintenance, tu rejoins une équipe passionnée. Ton objectif principal sera de garantir la continuité technique, la sécurité et la conformité des installations de nos salles de sport au quotidien.
Si tu as le sens du service , une rigueur exemplaire et l'envie de relever des défis techniques, ce poste est fait pour toi !
🎯 TES MISSIONS PRINCIPALES
1. Suivi Opérationnel & Maintenance Préventive
- Gestion du réseau : Piloter et suivre les contrats d'entretien sur l'ensemble du réseau via notre logiciel de GMAO (GDM) et nos outils de suivi interne.
- Relations partenaires : Assurer la relation commerciale avec les prestataires externes et mener les appels d'offres pour les contrats en cours.
- Tournées sur site : Planifier et réaliser des tournées régulières dans les clubs (visites avec les responsables régionaux, contrôles techniques, suivi des travaux courants : peinture, façades, etc.).
- Pilotage budgétaire : Analyser et valider les devis/factures, contrôler mensuellement le budget de ta zone (réel vs prévisionnel) et assurer le reporting financier (provisions comptables).
2. Maintenance Curative & Réactivité
- Interface clubs / prestataires : Être le point de contact privilégié des Responsables de clubs pour recueillir, centraliser et traiter leurs demandes de maintenance corrective.
- Diagnostics & Interventions : Diagnostiquer les dysfonctionnements et déclencher rapidement les interventions nécessaires via la GMAO (GDM).
- Gestion des sinistres : Gérer les sinistres de A à Z en lien étroit avec le service juridique (mise en sécurité des sites, interventions d'urgence, gestion des devis d'assurance).
3. Suivi Administratif & Collectif
- Conformité : Assurer l'archivage et la conformité de l'ensemble des documents réglementaires et des registres de sécurité.
- Vie d'équipe : Contribuer activement aux réunions d'équipe et partager les bonnes pratiques pour optimiser nos outils.
🚗 Mobilité : Ce poste terrain implique des déplacements réguliers en club.
Le profil recherché
Ton Parcours & Expérience :
- Formation : Issu(e) d'une formation Bac +2 en Maintenance, Gestion technique des bâtiments ou équivalent. Une spécialisation en gestion énergétique ou ERP est un véritable plus.
- Expérience : Tu justifies d'une expérience réussie de 3 à 5 ans sur des fonctions similaires, idéalement acquise dans l'univers du retail, du multi-sites ou des infrastructures sportives.
Tes Compétences Techniques :
- Multitechnique : Des connaissances solides en CVC (chauffage, ventilation, climatisation), plomberie, électricité et second oeuvre.
- Réglementation : Bonne maîtrise des normes de sécurité, de la conformité réglementaire et des risques techniques liés aux ERP.
- Outils : Maîtrise courante du Pack Office et des logiciels de GMAO (une connaissance de GDM est une mention spéciale).
Permis B obligatoire en raison des nombreux déplacements à prévoir.
Tes Atouts Comportementaux :
- Organisation & Rigueur : Tu es autonome, structuré(e) et capable de gérer de nombreux dossiers de front.
- Excellent Relationnel : Tu es reconnu(e) pour ton sens de l'écoute, ta diplomatie et ton fort esprit de service (clients internes et clubs).
- Réactivité & Esprit d'équipe : Tu sais t'adapter aux urgences tout en gardant une attitude positive et collaborative.
- Tu partages une sensibilité pour les questions environnementales et l'optimisation énergétique.
⚡ PRÊT(E) À RELEVER LE DÉFI ?
Envoie-nous ton CV et montre-nous comment tu vas nous aider à maintenir nos clubs au sommet de leur forme ! 💪
Bienvenue chez Fitness Park
Élu Marque de l'Année pour la 2ème année consécutive, Fitness Park assoit sa position de leader français dans l'industrie du Sport et du bien-être !
Une enseigne en hyper croissance depuis sa création en 2009. C'est plus de 350 clubs en France et à l'international et 1,3 million d'adhérents, avec une ambition forte : démocratiser et offrir le meilleur du fitness grâce à des salles de sport haut de gamme à prix accessible, aux matériel dernière génération et aux concepts uniques à haute intensité.
L'expérience client et l'innovation sont au coeur de nos objectifs pour qu'à chaque entraînement nos adhérents puissent se surpasser et donner le meilleur d'eux-mêmes.
Fitness Park, c'est aussi une marque qui a à coeur de construire un réseau solide grâce à la transmission de valeurs fortes, avec la volonté de mettre l'accent sur le développement et l'épanouissement de chacun des collaborateurs et partenaires du Groupe.
Infos complémentaires
Pourquoi rejoindre Fitness Park ?
- Un parcours d'intégration sur-mesure
- Poste en CDI basé à Puteaux mais avec des déplacements en club réguliers à prévoir
- Véhicule de service
- Rémunération fixe entre 35K et 44K assortie d'un variable annuel sur objectif
- Mutuelle, Titres-restaurants, Carte d'abonnement aux clubs, Télétravail partiel, RTT
- Chèques cadeaux et offres avec notre CSE
- Ambiance jeune et dynamique à l'image de nos valeurs
- Summer Party, Séminaire de fin d'année et événement de Team building
- Cafétéria avec boissons et snacks gratuits (corbeille de fruits)
Si tu partages les valeurs du Groupe et tu souhaites relever un nouveau challenge alors tu es au bon endroit.
Nos process de recrutement :
- Ton CV est retenu ? Premier échange téléphonique et si le courant passe bien, entretien RH en visio
- L'échange est positif ? Un second entretien avec le Responsable Maintenance
- Tu es en short-list ? Entretien final avec le Directeur Technique
A toi de jouer !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation de réception de candidature sous 72h
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Ton CV est retenu ? Premier échange téléphonique pour valider l'adéquation poste/profil
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L'échange est positif ? Entretien physique ou visio avec la RH et/ou un expert métier
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Tu es en short-list ? Un second entretien physique avec le N+1 et/ou N+2
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Accompagnement tout au long du processus pour te tenir informé des différentes étapes
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Ton profil est retenu ? Proposition écrite : Bienvenue chez FITNESS PARK
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Publiée le 27/05/2026 - Réf : 4098004/28960826 CDMRGN/G
