Détail du poste
Vos missions :
1/ Convoyage en salle blanche
Assurer les acheminements de pièces, à la demande, d'un PDS à un autre.
Assurer les récupérations de pièces aux PDS pour les ramener au PDS 1
Manipule régulièrement dans les règles de sécurité du site.
Remplir & faire les actions de la check-list « fiche convoyeur » avec méthode et rigueur
Accompagne les nouveaux intervenants avant la prise de poste
Réintégrer des pièces des PDS vers la BA
Récupérer les badges
Récupérer les aspirateurs
Commander les bouteilles Xénon
Ramassage des badges
2/ Réception de marchandise :
A l'arrivée des livraisons, le préparateur de commandes se rend sur le quai de la BAAR 300 afin de décharger les marchandises
Vérifier que le bon de commande correspondent bien aux quantités livrées
Trier et déposer dans un chariot dédié afin de le transporter à son poste de travail
Scanner et imprimer les étiquettes de localisation
Ranger les marchandises dans les emplacements définis
3/ Progiciel :
Valider la pastille de la zone
Choisir le produit correspondant aux éléments à contrôler
S'assurer de l'acheminement des pièces en sélectionnant le produit
Possibilité de rajouter des commentaires ou photos en fonction des consignes clients
Si détection d'une anomalie ou dysfonctionnement, remonter l'information via le progiciel en prenant une photo, ou effectuer un commentaire
Valider par une signature électronique de l'agent et des personnes surplace.
Votre planning de travail :
Horaires variables
Le profil recherché
Vous êtes attentif : votre rigueur sera votre force
Vous êtes consciencieux : votre sérieux sera bien évidemment attendu
Vous avez une vraie culture sécurité : l'environnement des Salles blanches nécessite le port d'EPI spécifiques et vous ne devrez pas y déroger
Vous aimez les postes actifs : ce poste vous fera beaucoup marcher pour rejoindre les différents périmètre
Les avantages
- Une chaîne hiérarchique courte et des décisions rapides
- Des équipes formées et soucieuses de l'environnement et de la sécurité
- Une entreprise engagée dans la RSE : mixité, insertion, diversité
- Des possibilités d'évolution interne
- Un encadrement des équipes sur les chantiers
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique par le recruteur
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Entretien en visio ou en présentiel avec le recruteur
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Entretien en présentiel par le Responsable
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Entretien avec la Direction (en fonction des postes)
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Netman en images
Publiée le 27/05/2026 - Réf : 2611013