VIVASERVICES emploi
VIVASERVICES recrutement

Responsable de Secteur Évolutif Adjoint de Direction #Sj H/F VIVASERVICES

  • Nice - 06
  • CDI
  • Bac
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Exp. 1 à 7 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

Gestion clients

  • Réaliser le traitement administratif des demandes des clients dans un objectif de qualité (service, coût, délai, ...)
  • Mise en place et suivi des prestations
  • Contrôle qualité et fidélisation clients
  • Gestion des demandes et situations urgentes
  • Suivi de la satisfaction client
  • Réalisation des visites d'évaluation au domicile
  • Communiquer à la clientèle des informations pratiques et réglementaires sur les services de l'entreprise (tarifs, informations sur les aides et financements, limites d'interventions...)

Gestion des équipes

  • Recrutement des intervenant(e)s
  • Intégration et accompagnement terrain
  • Gestion et optimisation des plannings
  • Gestion des remplacements et absences
  • Animation quotidienne de l'équipe terrain

Gestion d'agence et développement

  • Participation au pilotage de l'activité
  • Suivi des indicateurs de performance
  • Participation au développement commercial local
  • Mise en place et amélioration des process internes
  • Participation à la structuration et à l'évolution de l'agence

À moyen terme, le poste a vocation à évoluer vers davantage de responsabilités managériales et de gestion d'agence.

Vous souhaitez vous investir dans une entreprise à taille humaine, qui partage de vraies valeurs de services et d'écoute. Alors, rejoignez- nous !

Le profil recherché

Profil recherché

  • Expérience dans les services à la personne, le nettoyage, l'aide à domicile ou secteur similaire appréciée
  • Expérience en coordination / planning fortement souhaitée
  • Sens de l'organisation et gestion des priorités
  • Bon relationnel et capacité d'adaptation
  • Esprit d'initiative et autonomie
  • Envie d'évoluer vers des fonctions d'encadrement

SAVOIR FAIRE

  • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, logiciel métier Ximi ou autre)
  • Bon rédactionnel
  • Bonne expression orale

Conditions

  • Prime sur objectifs et évolution salariale possible
  • Téléphone et ordinateur professionnels
  • Véhicule de service ou indemnités kilométriques
  • Mutuelle d'entreprise


Avantages

  • Pourquoi rejoindre notre agence ? Structure à taille humaine Direction impliquée et accessible - Forte autonomie dans le poste - Possibilité d'évolution réelle vers un poste clé dans l'agence - Environnement dynamique avec prise d'initiatives encouragée

Les avantages

  • Tickets restaurant
  • Plan d'épargne salariale
  • Indemnités kilométriques

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec prise de rdv si concluant

  • Entretien physique avec possibilité de faire un test technique

  • Réponse définitive dans la semaine

Publiée le 27/05/2026 - Réf : 1cd3a68e-4475-4ae2-9164-00a25a2492d5

Créez votre compte Hellowork et

envoyez votre candidature !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Petits-fils développement recrutement
Petits-fils développement recrutement
Voir l’offre
il y a 19 heures
O2 recrutement
O2 recrutement
Nice - 06
CDI
2 100 - 2 300 € / mois
Voir l’offre
il y a 6 jours
ONELA recrutement
ONELA recrutement
Cannes - 06
CDI
1 900 € / mois
Voir l’offre
il y a 18 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact