Gestionnaire de Référentiels Financiers H/F Manpower

Manpower GD PARIS ASSURANCES recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Gestionnaire de référentiels financiers (H/F) Gestion des référentiels financiers
- Collecter les données financières auprès des fournisseurs (Bloomberg, Reuters, Fininfo?)
- Administrer les caractéristiques titres, cours et opérations sur titres (OST)
- Garantir la codification et la qualité des données dans les systèmes
- Assurer l'exhaustivité des données via des contrôles et corrections manuelles
Traitement des opérations financières
- Gérer l'ouverture et la clôture des comptes titres et espèces
- Paramétrer les portefeuilles sous mandat
- Suivre les opérations de marchés et leur intégration
Contrôle et diffusion des données
- Garantir la mise à disposition des données dans les délais impartis
- Vérifier la fiabilité et la cohérence des informations diffusées
- Informer les clients internes en cas d'anomalies ou de retard
Reporting et conformité
- Participer aux reportings d'activité
- Contribuer aux contrôles (commissaires aux comptes, fiscalité)
- Documenter les procédures et modes opératoires
Contribution projets & amélioration continue
- Participer aux projets transverses (notamment projet Napoli)
- Contribuer à l'amélioration continue (méthode ACE)
- Favoriser le partage de connaissances et la collaboration
Formation & expérience
- Bac +5 en Finance / Gestion d'actifs / Marchés financiers
- Expérience minimale de 6 mois sur un poste similaire (stage ou alternance inclus)
Compétences techniques (indispensables)
- Bonne maîtrise des instruments financiers :
- Actions, obligations, OPC, produits structurés

- Connaissance des opérations de marché et du back-office titres
- Maîtrise des outils de gestion financière
- Connaissance des fournisseurs de données (Bloomberg, Reuters, Fininfo?)
- Excel avancé exigé (VBA requis)
- Connaissance de la gestion d'actifs et de l'environnement assurance (épargne, prévoyance)
Compétences comportementales
- Rigueur et sens du détail
- Organisation et gestion des priorités
- Capacité d'adaptation
- Esprit d'équipe et collaboration
- Orientation client et sens du service


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 4 mois renouvelable