Les missions du poste
Esprit Pro RH recrute pour le compte de l'un de ses clients, un réseau de franchise spécialisé dans le secteur de la sécurité électronique un Animateur Réseau de Franchise H/F pour un poste en CDI.
Créé en 2021, le réseau poursuit son développement et compte aujourd'hui 9 agences sur le territoire national, avec 3 ouvertures supplémentaires prévues d'ici fin 2026.
Poste et missions
Rattaché(e) à la Direction du réseau et du développement, vous accompagnez les franchisés dans le pilotage et le développement de leur activité afin de garantir leur performance économique, leur montée en compétences et le respect des standards du réseau.
Véritable partenaire terrain, vous intervenez sur un périmètre national et assurez un rôle central dans l'animation et la structuration du réseau.
Vos principales missions :
Accompagnement des franchisés
- Assurer l'intégration et le lancement des nouveaux franchisés
- Accompagner les agences dans le déploiement des méthodes et standards du réseau
- Être l'interlocuteur privilégié des franchisés sur les sujets opérationnels, techniques et commerciaux
- Identifier les axes de progression et mettre en oeuvre des plans d'actions adaptés
Développement commercial
- Accompagner les franchisés dans leur stratégie de développement commercial
- Les accompagner dans la prospection et le développement de leur portefeuille clients
- Suivre les indicateurs de performance et l'évolution de l'activité
- Participer à la mise en place et au développement des revenus récurrents et à la fidélisation des clients
Pilotage de la performance
- Analyser les résultats économiques des agences
- Suivre les KPIs et assurer un reporting régulier auprès de la direction
- Challenger les franchisés dans l'atteinte de leurs objectifs
- Mettre en place des actions correctives lorsque cela est nécessaire
Animation du réseau
- Organiser et animer des réunions individuelles et collectives
- Favoriser le partage de bonnes pratiques et la cohésion du réseau
- Créer une dynamique pour l'évolution du réseau
- Participer aux réunions d'information et à la sélection des candidats et à l'intégration de futurs franchisés
Formation et qualité
- Identifier les besoins en montée en compétences des franchisés
- Assurer et/ou coordonner des actions de formation (techniques, commerciales, gestion)
- Veiller à la bonne appropriation des outils et méthodes, au respect des process, des standards qualité et de l'image du réseau
Le profil recherché
Issu(e) d'une formation supérieure commerciale, gestion ou management, vous justifiez d'une expérience réussie en animation de réseau, développement commercial BtoB ou accompagnement de franchisés.
Vous évoluez avec aisance dans des environnements dynamiques et en croissance et savez conjuguer accompagnement, exigence et culture du résultat.
Compétences et qualités attendues :
- Excellentes capacités relationnelles et sens de l'écoute
- Leadership et capacité à fédérer
- Culture du résultat et sens du business
- Capacité d'analyse et de pilotage de la performance
- Autonomie, organisation et gestion des priorités
- Compétences en accompagnement et formation
- Appétence pour les environnements techniques (idéalement sécurité électronique)
Une connaissance du fonctionnement des réseaux de franchise et/ou du secteur du bâtiment ou du domaine agricole serait un plus.
Vous souhaitez intégrer une entreprise en développement et participer activement à la croissance d'un réseau ambitieux ?
Ce poste vous permettra d'avoir un impact concret sur la performance des franchisés et de contribuer à une aventure entrepreneuriale dynamique et humaine.
L'entreprise
ESPRIT PRO RH Cabinet de conseil en Gestion des Ressources Humaines indépendant - Temps Partagé - Formation - Recrutement.
Nous vous apportons notre expertise et notre expérience dans le domaine de la GRH, du recrutement afin de vous accompagner dans vos projets et stratégies RH. Des activités différentes et en même temps, très complémentaires pour une approche RH complète, en phase avec la réalité du terrain.
Depuis 4 ans maintenant, Esprit Pro RH accompagne les entreprises et les candidats du territoire avec une approche ancrée dans l'écoute et la relation humaine. Notre manière de travailler privilégie la compréhension des besoins réels et la recherche d'un équilibre durable entre compétences, personnalité et environnement de travail. Reconnu pour la qualité de notre accompagnement, nous intervenons avec sérieux et proximité pour soutenir les organisations dans leurs enjeux RH au quotidien.
Infos complémentaires
Le process de recrutement
Les candidatures seront étudiées dès réception. Une réponse sera apportée aux candidats dans un délai d'environ 15 jours.
Un premier échange sera organisé en visioconférence ou en présentiel selon la localisation du candidat.
Les candidats présélectionnés rencontreront ensuite le cabinet de recrutement et le Président du réseau de franchise dans le cadre d'un second entretien en présentiel.
Publiée le 26/05/2026 - Réf : 4094920/28943456 ANIMFRA