Les missions du poste
Missions : L'ingénieur Bureau d'études, organise et conduit des projets techniques conclus par les chargés d'affaires. Il assure la responsabilité des différentes phases en collaboration avec les chargés d'affaires, depuis la traduction des besoins utilisateurs en spécifications fonctionnelles et techniques, jusqu'à la recette utilisateur est la mise en production. Vous serez notamment amené à: - Participer à l'élaboration des devis, en participant à la conception des avants projets. - Effectuer les relevés in situ, en utilisation du scanner 3D, le cas échéant - Assurer la conception des projets via SOLIDEDGE (SOLIDWORKS) - calculer les structures, - Réaliser des plans de fabrication, de montage - Suivre l'approvisionnements des fournitures - Suivre le prémontage en atelier - Participer aux essais machines - Réaliser le dossier chantier - Elaborer des documentations techniques et les listes des matériels nécessaires au SAV.
Le profil recherché
Les avantages chez Sup'intérim :En travaillant avec nous en intérim, vous bénéficiez de nombreux avantages :
- 10 % d'Indemnité de Fin de Mission (IFM)
Versée à la fin de chaque mission, elle vient en complément de votre salaire.
- 10 % d'Indemnité Compensatrice de Congés Payés (ICCP)
Elle vous permet de compenser les congés non pris pendant la mission.
- Versement d'acomptes à la semaine
Pour une meilleure gestion de votre budget, vous pouvez demander des acomptes réguliers.
- Accès à un Compte Épargne Temps (CET)
Placez vos IFM et ICCP sur un CET et bénéficiez d'un taux à 5% pour valoriser votre épargne.
- Mutuelle intérimaire
Bénéficiez d'une couverture santé adaptée dès la première mission.
- Accès à la formation
Développez vos compétences grâce aux dispositifs de formation dédiés aux intérimaires.
L'entreprise
Agence généraliste, nous recrutons dans différents secteurs d'activité : BTP, industrie, transport, logistique, restauration, tertiaire.
Notre agence s'occupe du recrutement en INTERIM, CDD, CDI, ainsi que de la formation, la gestion des candidatures, des contrats de travail et de l'établissement des payes.
Notre volonté est de rester une entreprise à taille humaine, pour répondre aux besoins de flexibilité et de recrutement permanent des entreprises, tout en développant les compétences et les parcours professionnels des individus.
Infos complémentaires
Publiée le 26/05/2026 - Réf : 29552436 SUP-2026-05-266316
