Electromécanicien Ferroviaire H/F Segula Technologies
- Levallois-Perret - 92
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 2 ans min.
Les compétences pour ce job
- Habilitation électrique B1V
- Habilitation électrique BR
- Habilitation électrique BC
- Habilitation électrique B1H1
- Habilitation électrique
- Électricité
- Câblage
- Installation électrique
Les missions du poste
Dans le cadre de projets de maintenance et de construction de rames ferroviaires, SEGULA Technologies recrute pour l'un de ses clients un Technicien Électromécanique F/H.
Vous intervenez sur les opérations de câblage, montage, raccordement électrique et maintenance des équipements électromécaniques des rames ferroviaires, en veillant à la qualité et à la sécurité des travaux.
Missions principales
Câblage et montage
- Réaliser les opérations de câblage, montage et raccordement électrique sur les rames.
- Lire et interpréter les schémas électriques, plans et nomenclatures.
- Vérifier la conformité des travaux aux standards qualité et sécurité.
Maintenance
- Effectuer la maintenance corrective et préventive des équipements électromécaniques.
- Diagnostiquer les anomalies et proposer des actions correctives.
Documentation et suivi
Renseigner les fiches techniques et documents de suivi des opérations réalisées.
Le profil recherché
Formation : Bac Pro / BTS / DUT électrotechnique, électromécanique, ou équivalent.
Expérience : minimum 2 ans en ferroviaire
Expérience confirmée en câblage électrique et électromécanique (ferroviaire exigée).
Connaissance des normes de sécurité ferroviaire.
Habilitations électriques (Minimum H1B1 B1V BR BC)
Formation : SECUFER, Sertissage & Serrage aux couples obligatoire - option collage, masticage, pontier
Les avantages
- Télétravail
- CET
- Prime de vacances
- RTT (10 jours par an)
- Carte tickets restaurants (Swile)
- Mutuelle
- Programme de cooptation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec le recruteur
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Validation du profil par le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire
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Négociations, envoi d’une promesse d’embauche
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Accueil & commencement de la mission
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Segula Technologies en images
Publiée le 26/06/2026 - Réf : WMPKVRPCRDMGME790
