Les missions du poste
* Préparer les documents nécessaires à l'escale des navires et assurer leur conformité réglementaire
* Coordonner l'ensemble des intervenants portuaires (pilotage, remorquage, manutention...)
* Être l'interface entre le navire, les autorités, les équipes internes et les prestataires
* Assurer le suivi en temps réel des opérations jusqu'au départ du navire (ETD)
* Gérer les demandes opérationnelles liées au navire, à la cargaison et à l'équipage
* Produire le reporting d'escale et contrôler les documents et factures
* CDI
* Rémunération : 32-35K€ sur 13 mois (possibilité de lisser le 13ème mois)
* Astreintes rémunérées : 1 week-end / mois, 1 nuit / mois, jours fériés
* Temps de travail : 37h + 1 RTT/mois
* Tickets restaurant
* Intéressement
* Comité d'entreprise attractif du Groupe
* Déplacements au sein du port à 30% du temps
Le profil recherché
* BTS GTLA, BUT / DUT GLT
* Licence professionnelle transport/logistique
* Une première expérience dans le secteur (stage ou alternance accepté)
* Une expérience en consignation ou affrètement est un plus
Formation transport/logistique !
* Bon niveau d'anglais (courant minimum) car il y a des échanges avec des étrangers tous les jours
* La personnalité du candidat primera sur les expériences et les diplômes
* Profil terrain, rigoureux, réactif et à l'aise en environnement portuaire
L'entreprise
Notre client est un acteur mondial majeur du transport et de la supply chain.
Publiée le 23/05/2026 - Réf : JN -052026-7022645-5376_1779505849
