Gestionnaire de Planification et des Ressources Humaines H/F

CRIT

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration aérienne et le nettoyage des cabines d'avions, un Gestionnaire de planification et des ressources humaines pour une mission en intérim de 4 mois à Wissous - 91320. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un niveau d'études BAC. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec un salaire compris entre 25 000 et 30 000 EUR (EUR) par an.

Planification des ressources humaines en collaboration avec les différents services.
Élaboration des plannings de travail en tenant compte des contraintes opérationnelles.
Gestion des demandes de congés, des absences et des remplacements du personnel.
Suivi administratif lié à la gestion des ressources humaines.
Contribution à l'optimisation des processus de planification et à l'amélioration continue des outils utilisés.
Respect des réglementations en vigueur en matière de gestion des ressources humaines.
Utilisation quotidienne du Pack Office (notamment Excel avancé) pour le suivi, l'analyse et la mise à jour des tableaux de bord de planification.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :

Taux horaire fixe + 10 % fin de mission + 10 % congés payés.
Compte Épargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My CRIT pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

- Expérience de 2 à 5 ans dans la gestion de planification et des ressources humaines.
- Niveau d'études Bac exigé.
- Maîtrise des outils informatiques de planification (Pack Office).
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
- Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des dossiers.
- Connaissance des réglementations en matière de gestion des ressources humaines.

Rejoignez notre client, acteur majeur de la restauration aérienne, en tant que gestionnaire de planification et des ressources humaines pour contribuer à son développement.