Chargé - Chargée de Communication H/F

Mairie

La ville de L'AIGLE (8 000 habitants) ville pôle de la Communauté des Communes des Pays de L'AIGLE, recrute son CHARGÉ DE COMMUNICATION H/F

Vous contribuerez à l'élaboration et la stratégie de communication d'une collectivité dynamique et en pleine évolution.
Vous évaluerez les besoins de communication avec les services et participerez à l'élaboration et au développement d'une stratégie de communication active et reposant sur une volonté des élus de mettre en valeur les activités et animations municipales.

Missions :
Sous l'autorité du Maire et du Directeur Général des Services, vous :
- concevez et mettez en oeuvre les actions de communication de la collectivité,
- assurez la cohérence et la qualité des formes et contenus de communication,
- organisez les actions de communication et de relations publiques,
- participez à la conception et la réalisation d'outils de communication : magazine, lettres d'information, affiches, plaquettes, cartons d'invitation, etc.,
- rédigez des communiqués, concevez des dossiers de presse et gérez les relations avec la presse et les médias,
- constituez une revue de presse,
- pilotez le site Internet (administrateur du site), et mettez à jour régulièrement les informations,
- pilotez et développez la communication sur les réseaux sociaux,
- rédigez les discours,
- gérez les prises de vue et la photothèque de la collectivité.

Profils recherchés :
Diplôme de formation supérieure (niveau Bac +2 minimum) en communication ;
Expérience appréciée sur des fonctions similaires en collectivité ou agence de communication ;
Connaître l'environnement des collectivités et leurs différents acteurs ;
Connaissance des tendances créatives et de l'univers de la communication des collectivités ;
Aisance rédactionnelle et relationnelle ;
Excellente maitrise de l'orthographe et de réelles capacités rédactionnelles ;
Maitrise des principaux outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint.) et des outils de création graphique ;
Maîtrise des techniques de gestion de projet ;
Rigoureux, autonome, réactif et un bon sens de l'organisation ;
Curieux, dynamique et autonome ;
Forces d'engagement et de disponibilité dans l'exercice des missions ;
Esprit de synthèse.

Poste à pourvoir : dès que possible
Durée hebdomadaire : 39 h 00 avec 22 jours de RTT
Catégorie : B ou C selon le profil
Titulaire ou Contractuel
Rémunération statuaire - régime indemnitaire
CNAS + participation santé et prévoyance