Generali France emploi
Generali France recrutement

Responsable Coordinateur de Clotures Multinormes H/F Generali France

  • Saint-Denis - 93
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. 3 à 5 ans
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Détail du poste

Generali

Avec plus de 71 millions de clients et un chiffre d'affaires de 95,2 milliards d'euros en 2024, Generali est l'un des leaders de l'assurance et de la gestion d'actifs dans le monde. Assureur responsable, nous plaçons la durabilité au coeur de notre stratégie.

Direction

Au sein de la Finance de Generali France, la Direction Inventaire Reportings et Consolidation est en charge de la production trimestrielle des comptes dans les normes françaises, IFRS et Solvabilité 2 ainsi que des reportings à destination du Groupe à Trieste.

Missions

Le responsable de projet, COORDINATEUR DE CLOTURES MULTINORMES, assure les missions principales suivantes :

Conduire et coordonner les projets liés à la réduction des délais de clôture et à l'optimisation des « fast-close » :

    • Assurer l'interface avec le Groupe pour comprendre les enjeux liés aux évolutions souhaitées
    • Décliner et mettre en place ces évolutions en lien avec les contributeurs
    • Assurer la communication aux différentes équipes
  • Coordonner les clôtures comptables trimestrielles IFRS
    • Assurer le suivi des clôtures (panneaux-top, ateliers spécifiques, réflexions sur l'optimisation des calendriers)
    • Coordonner la résolution des problématiques opérationnelles et techniques avec les contributeurs concernés (établir les plans d'action, assurer leur suivi, documenter les points techniques et leur résolution)
  • Assurer le suivi des projets de la Direction :
    • Organiser et formaliser le suivi transverse des différentes initiatives des équipes auprès du Directeur
    • Contribuer aux différents projets en donnant une vision transverse et en étant l'interlocuteur naturel des managers de la Direction
  • Prendre progressivement le rôle de référent de la Direction vis-à-vis du régulateur
    • Produire et circulariser le suivi de toutes les remises ACPR de la Direction Multinormes
    • Assumer progressivement un rôle de « référent » ACPR : analyse des questions posées, élaboration des projets de réponse, suivi de la relation, etc...

Profils

De formation initiale en Finance ou Comptabilité

Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience avec une connaissance attendue sur le reporting, la consolidation, les normes reglementaires (S2, IFRS...), les clôtures comptables.

Organisé, curieux, autonome et rigoureux, vous faites preuve d'un excellent relationnel oral et écrit.

Anglais requis pour échanges quotidiens avec le groupe

Nous rejoindre, c'est :

  • intégrer une entreprise dynamique qui place l'innovation et la durabilité au coeur de sa stratégie
  • relever des challenges, faire preuve d'initiative et organiser son travail en mode hybride
  • construire sa carrière et développer ses compétences
  • se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l'équité et l'inclusion
  • avoir la possibilité de s'engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l'impact positif que nous générons.

Pour en savoir plus, visitez notre site.

Generali veille au respect de l'égalité de traitement des candidats lors du processus de recrutement. Les candidatures seront traitées par ordre d'arrivée. Engagé en faveur de l'égalité des chances, Generali étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.

Les avantages

  • Un accompagnement de proximité (manager, RH opérationnel, outils RH)
  • Des formations et des dispositifs de développement de carrière
  • Une politique forte en matière de diversité, équité et inclusion
  • Un environnement de travail de qualité : Salle de sport, restauration.
  • Des packages financiers et sociaux attractifs
  • 25 à 32 jours de congés (en fonction de la population), RTT
  • Mode hybride : jusqu'à 3 jours de télétravail / semaine (selon métier)
  • Un Pôle d'Insertion des Travailleurs Handicapés (PITH)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vous postulez à une offre

  • Vous recevez un mail de confirmation de votre candidature.

  • Nous vous contactons pour convenir d'un premier échange.

  • Vous passez un entretien RH et un ou deux entretiens opérationnels.

La carte

11 Avenue François Mitterrand

93210 Saint-Denis

Localiser le poste

Publiée le 22/05/2026 - Réf : 14263-fr_FR

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