Surveillant de Nuit H/F

France Travail

  • Grasse - 06
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

Le Foyer de Malbosc situé à Grasse (Foyer de vie pour adultes handicapés mentaux) recherche :
SURVEILLANT(E) DE NUIT en CDD pour le remplacement des absences prévisibles et imprévisibles sur les mois estivaux.

Vous exercerez une fonction d'accompagnement et d'aide dans la vie quotidienne nos résidents la nuit :

- Garantie le bon repos des usagers et le respect de l'intimité des usagers - Rondes régulières
- Gestion de la sécurité des personnes et des biens en fonction des procédures propres à notre établissement
- A des notions de handicap afin d'adapter ses interventions auprès des usagers accueillis
- Collaboration avec l'équipe de jour: passation d'informations dans la perspective de continuité de l'accompagnement
- Garantir l'hygiène et le bien-être des personnes accueillies en assurant leur toilette et les changes si nécessaire
- Connaissance des conduites à tenir en cas d'urgence
- Fait respecter les règles de sécurité aux usagers
- Repères, anticipation intervention: incendie urgences médicales intrusion : évalue l'urgence avant de renvoyer au cadre de permanence
- Compte-rendu à la hiérarchie

L'établissement possède quatre bâtiments implantés sur deux sites géographiques à Grasse :
- Quartier St Jean à l'est de Grasse
- Quartier St Antoine à l'ouest de la ville

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Relayer de l'information,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

La carte

123 Chemin de Saint-Marc

06130 Grasse

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Publiée le 22/05/2026 - Réf : 208QJKT

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