Détail du poste
Missions:
*Entretien des espaces verts
*Maintenance du patrimoine et des équipements municipaux
*Réalisation de travaux de sécurité sur la voirie et les espaces publics communaux et préservation de l'hygiène publique
*Gestion du matériel et outillage technique, logistique des
animations communales
*Assistance auprès des élus en matière de travaux délégués
Qualités requises:
*être polyvalent et autonome
Le profil recherché
Experience: 3 Mois
Compétences: Techniques de débroussaillage,Techniques de faucardage,Techniques de fauchage,Entretien des espaces verts,Logistique des animations communales,Entretien des espaces publics, voirie et chemins,Gestion du matériel et outillage technique,Entretien des bâtiments et équipements
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Compétences: Techniques de débroussaillage,Techniques de faucardage,Techniques de fauchage,Entretien des espaces verts,Logistique des animations communales,Entretien des espaces publics, voirie et chemins,Gestion du matériel et outillage technique,Entretien des bâtiments et équipements
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Publiée le 22/05/2026 - Réf : 208PPHY