RATP DEV emploi
RATP DEV recrutement

Agent de Maintenance Matériels Saeiv et Billettiques H/F RATP DEV

  • Brest - 29
  • CDI
  • Bac +2
  • Transport • Logistique
  • Exp. 2 ans min.
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Permis et certifications

  • Habilitation électrique

Infos extraites par Hellowork pour vous aider.

Les missions du poste

RATP Dev est une filiale du groupe RATP, leader des réseaux de rail urbain à grande capacité et 3ème opérateur mondial de transports publics.

Nos 25 000 collaborateurs conçoivent, exploitent, maintiennent et modernisent des réseaux de transport urbains et interurbains dans plus de 100 villes et 17 pays.

Chez RD Brest, filiale de RATP Dev, nous connectons chaque jour des milliers de voyageurs à travers le réseau Bibus : tramway, bus, téléphérique, vélos, transport à la demande... avec la mise en service d'une 2ème ligne de tramway et un Bus à Haut Niveau de Service (BHNS).

Nous recherchons un Agent(e) dynamiques, rigoureux et motivés pour rejoindre notre équipe chargée de la maintenance des équipements billettiques et Système d'Aide à l'Exploitation et Information Voyageurs (SAEIV) dans un environnement de transport public en constante évolution.

Missions principales :

  • Maintenance Préventive et Corrective : Assurer la maintenance des équipements billettiques et SAEIV, incluant les distributeurs automatiques de titres de transport, les valideurs billettiques, les bornes d'information voyageurs, et les bornes wifi.
  • Diagnostic et Dépannage : Réaliser des diagnostics, dépannages sur place, et remplacements d'éléments défectueux.
  • Nettoyage et Tests : Effectuer le nettoyage des équipements électromécaniques et procéder aux essais et tests de fonctionnement.
  • Suivi Informatique : Installer, contrôler et réaliser le suivi informatisé du matériel électronique, et renseigner la GMAO pour le suivi des bons de travaux.
  • Déploiement de Nouveaux Équipements : Participer au déploiement de nouveaux équipements de billettique et SAEIV sur le réseau.

Particularités du poste :

  • Travail en extérieur et en hauteur.
  • Intervention sur le réseau Bibus de Brest Métropole.
  • Poste soumis à enquête administrative conformément à la législation en vigueur.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Intégrez une entreprise innovante et contribuez à des projets d'envergure dans le domaine du transport public.
  • Évoluez dans un environnement stimulant et collaboratif avec des opportunités de développement professionnel.
  • Un salaire compétitif et des avantages sociaux attractifs (13ème et 14ème mois de salaire, primes, 6 semaines de congés payés, 22 jours de RTT...)
  • La possibilité de contribuer à l'amélioration de la mobilité urbaine

Le profil recherché

Formation : Bac ou Bac +2 en électronique ou domaine connexe.

Expérience : Première expérience indispensable en électromécanique, électronique, informatique ou télécommunications.

Compétences : Connaissances en électronique analogique et numérique, électricité, informatique et réseau.

Qualités : Capacité d'analyse et de dépannage, esprit d'initiative, organisation, rigueur, méthode, autonomie.

Autres : Permis B requis, habilitations électriques souhaitées.


  • Date de clôture de l'appel à candidature fixée au 07 juin 2026

Infos complémentaires

13ème et 14ème mois, primes, chèques déjeuner, 6 semaines de congés, 22 RTT...

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique et /ou entretien RH

  • Entretien Manager et/ou évaluation des compétences : tests pour certains postes.

  • Retour sur la décision finale

Publiée le 21/05/2026 - Réf : EMPKX683

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