Educateur Sportif Handball en Alternance H/F

Castel'handball 16

  • Châteauneuf-sur-Charente - 16
  • Alternance
  • Bac
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Le Castel'Handball 16, club de Handball de Chateauneuf sur Charente d'environ 150 licenciés recherche un Educateur Sportif de Handball en alternance pour préparer le diplôme "Educateur de Handball" Titre à finalité professionnelle de niveau 4 inscrit au RNCP N° 38917 - Certificateur Fédération Française de Handball.

Vous encadrerez les équipes jeunes du club, exercerez les missions de développement du club que ce soit par des interventions en milieu scolaire, ou l'élaboration et la mise en place d'un projet d'accompagnement sportif et social sur le territoire local.

Vous travaillerez en collaboration avec les dirigeants et entraineurs bénévoles du club sous responsabilité du Président et du Responsable Technique.

Une pratique et la connaissance ainsi que des expériences en tant qu'entraineur bénévole dans le handball sont souhaitées.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants,Concevoir un projet éducatif,Evaluer le niveau de départ du pratiquant,Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique,Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 21/05/2026 - Réf : 208NPNY

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