Les missions du poste
Au sein d'un acteur majeur du secteur des ascenseurs et de la mobilité verticale, vous prenez en charge la maintenance d'un portefeuille d'appareils en Île-de-France.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intervenez directement sur le terrain afin d'assurer la fiabilité, la sécurité et la continuité de fonctionnement des équipements.
Vos missions principales :
- Assurer la maintenance préventive des ascenseurs
- Réaliser les opérations de maintenance curative et les dépannages
- Garantir l'assistance et la sécurité des usagers lors des interventions
- Effectuer les réparations et le remplacement des pièces défectueuses
- Respecter les procédures et règles de sécurité en vigueur
- Assurer le suivi technique des appareils de votre portefeuille
- Représenter l'entreprise auprès des clients et utilisateurs
- Garantir la qualité de service et le professionnalisme des interventions
Le profil recherché
Formation Bac Pro ou BTS en maintenance, électrotechnique ou équivalent.
Expérience :
- Minimum 5 ans d'expérience dans la maintenance d'ascenseurs
- Expérience impérative en dépannage et maintenance terrain
- Habitude des environnements techniques exigeants
Compétences techniques :
- Maintenance préventive
- Maintenance curative
- Dépannage d'ascenseurs
- Réparation d'équipements
- Remplacement de pièces
- Électromécanique
- Respect des règles de sécurité
- Diagnostic de pannes
Soft skills :
- Rigueur
- Fiabilité
- Sens du service
- Professionnalisme
- Bon relationnel
- Travail en équipe
- Réactivité
- Sens des responsabilités
- Attention portée à la sécurité
L'entreprise
SO'focus est un cabinet spécialisé en recrutement et en accompagnement des talents, intervenant auprès des entreprises comme des candidats avec une approche humaine, directe et exigeante.
Notre cabinet intervient sur l'ensemble du territoire français, ainsi que dans les pays frontaliers et les territoires d'outre-mer, permettant d'accompagner ses clients dans des contextes variés, locaux comme internationaux.
Fort d'une expérience terrain dans l'identification et l'évaluation de profils variés, SO'focus s'appuie sur des méthodes éprouvées de sourcing, de chasse directe et d'analyse approfondie des compétences. Chaque mission est menée avec précision, réactivité et une réelle compréhension des enjeux métiers et humains.
Au-delà du simple recrutement, SO'focus accompagne ses clients à chaque étape du processus : définition du besoin, stratégie de recherche, évaluation des candidats, aide à la décision et suivi post-intégration. Cette approche globale permet de sécuriser les recrutements et de construire des collaborations durables.
Côté candidats, SO'focus propose un accompagnement personnalisé, basé sur l'écoute, la valorisation du parcours et la préparation aux différentes étapes du recrutement, afin de favoriser des rencontres alignées et pérennes.
SO'focus se positionne ainsi comme un partenaire engagé, capable d'allier performance, exigence et proximité dans chaque mission de recrutement.
Infos complémentaires
- 10 postes ouverts
- Permis B obligatoire
- Prime mensuelle spécifique pour interventions sur Paris intramuros
- Indemnités repas
- Prime salissure / nettoyage
- Prime de permanence week-end
- Heures supplémentaires rémunérées
- Convention collective métallurgie
- 10 à 12 jours de RTT
- Participation et intéressement
- Mutuelle entreprise
- Possibilités de montée en compétences et formations internes
Publiée le 21/05/2026 - Réf : 4086763/28895374 TDMA/13M
