LELIEVRE Immobilier emploi
LELIEVRE Immobilier recrutement

Conseiller Immobilier en Transaction - VRP Salarié H/F LELIEVRE Immobilier

  • Paris 15e - 75
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Immobilier
  • Exp. 3 ans min.
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Les missions du poste

Vos missions :


  • Véritable expert(e) de votre secteur, vous aurez pour rôle de :
  • Incarner et promouvoir les valeurs d'excellence et de confiance du Groupe Lelièvre.
  • Développer et fidéliser vos portefeuilles vendeurs et acquéreurs grâce à vos actions de prospection ciblées.
  • Réaliser des estimations précises et capter de nouveaux mandats.
  • Accompagner et conseiller vos clients à chaque étape de leur projet.
  • Organiser et animer les visites des biens.
  • Conduire les négociations et défendre au mieux les intérêts de vos clients.
  • Suivre vos dossiers de la prise de mandat jusqu'à la signature de l'acte définitif.
  • Garantir la conformité réglementaire et veiller à une satisfaction client irréprochable.

Le profil recherché

Votre profil :


  • Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans l'immobilier (transaction) et/ou dans le commerce à forte valeur ajoutée.
  • Dynamique, rigoureux(se) et autonome, vous savez aussi jouer collectif et partager vos bonnes pratiques.
  • Votre sens de l'écoute, votre relationnel affirmé et votre capacité à instaurer une relation de confiance font de vous un(e) professionnel(le) reconnu(e).

Vous souhaitez donner une nouvelle impulsion à votre carrière au sein d'un groupe qui valorise le professionnalisme et l'esprit d'équipe., rejoignez-nous !

Infos complémentaires

Ce que nous vous offrons :

  • L'appui d'un groupe solide, familial et reconnu, présent à Paris et sur le Grand Ouest avec 20 agences.
  • Une formation continue et un accompagnement individuel pour perfectionner vos compétences.
  • Un secteur d'activité exclusif pour optimiser vos performances.
  • Des outils performants : logiciel immobilier, diffusion nationale de vos annonces sur les principaux portails, assistance technique et juridique.
  • Une rémunération attractive (fixe + commissions).
  • Une équipe et un management disponibles, à l'écoute de vos besoins et de vos ambitions.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Candidature sur l'une de nos offres d'emploi.

  • Echange téléphonique avec le recruteur.

  • Rendez-vous de présentation du poste et de l'entreprise.

  • Préparation de votre arrivée pour un accueil "aux petits oignons" !

  • Parcours d'accueil personnalisé et sur-mesure, supervisé par votre manager.

  • "Chaque famille a une histoire, bienvenue dans la nôtre !"

Publiée le 21/05/2026 - Réf : 2134902/28895033 VRP/75

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