Détail du poste
Poste en itinérance - Rhône-Alpes (Home office)Rhône-Alpes - Secteur :
Qui sommes-nous ?
Chez Eaton, notre mission est claire : améliorer la qualité de vie et protéger les personnes, aujourd'hui et pour demain.
Entreprise industrielle internationale, nous concevons des solutions innovantes pour rendre l'énergie plus sûre, plus fiable et plus durable.
Nous développons des systèmes de sécurité (incendie, éclairage de sécurité, intrusion) essentiels à la protection des bâtiments et de leurs occupants.
Votre périmètre d'intervention
- Départements : 01, 69, 71, 73, 74, 38, 42
- Poste basé en home office avec déplacements quotidiens sur votre secteur
Votre impact
Sur le terrain, vous êtes un acteur clé de la sécurité.
Grâce à votre expertise, vous garantissez la fiabilité, la conformité et la performance des installations chez nos clients.
Chaque intervention contribue directement à la protection des personnes et des infrastructures.
Vos missions
Mise en service
- Installation et mise en route des systèmes
- Programmation et paramétrage
- Tests fonctionnels
- Formation des utilisateurs
Maintenance & assistance
- Diagnostic et dépannage des installations
- Support technique chez les clients
Maintenance préventive
- Contrôle des installations sous contrat
- Vérification du bon fonctionnement
- Conseils et recommandations aux utilisateurs
Suivi & développement
- Suivi des contrats de maintenance
- Développement du portefeuille
- Proposition de ventes (contrats / produits)
Votre profil
Ce que vous apportez
- BTS / DUT en électronique ou équivalent
- Expérience en systèmes électroniques (courants faibles)
- Une première expérience en itinérance est un plus
Ce qui fera la différence
- Autonomie, rigueur et fiabilité
- Très bon relationnel client
- Sens du service et esprit d'équipe
- Orientation commerciale
- Respect des règles de sécurité
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste terrain avec un impact concret
- Des missions variées et non routinières
- Formation à votre arrivée et en continu
- Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe international
- Une culture basée sur la sécurité, l'éthique et l'inclusion
Envie de donner du sens à votre expertise ?
Rejoignez Eaton et contribuez à faire fonctionner ce qui compte vraiment.
#LI-JC2
Toutes les candidatures peuvent nécessiter la participation à des entretiens en visioconférence et en présentiel dans le cadre du processus de recrutement. Tous les candidats seront évalués au regard de compétences en lien avec le poste. Le respect de la vie privée des candidats ainsi que la sécurité de leurs données seront assurés conformément à la réglementation en vigueur.
Nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, tant pour les candidats que pour les collaborateurs. Nos processus de recrutement reposent sur des critères de sélection équilibrés et excluent toute forme de discrimination illégale fondée sur l'âge, la couleur de peau, le handicap, la situation familiale, l'origine nationale, le sexe, l'identité de genre, les informations génétiques, la race ou l'origine ethnique, la religion, l'orientation sexuelle, ou toute autre caractéristique protégée par la loi.
Les avantages
- Faites quelque chose qui compte/développement durable
- Apprentissage et développement/bien-être
- Inclusion et diversité
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous postulez
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Examen de votre candidature
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Entretien avec le/la consultant(e) en acquisition de talents
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Entretien sur site avec le/la manager + les ressources humaines
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Entretien final avec le N+1
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Sélection et retour personnalisé
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Eaton en images
Publiée le 20/05/2026 - Réf : 687236719256