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ACALY emploi
ACALY recrutement

Ingénieur V&V - Essais Ertms Niveau 2 H/F ACALY

  • Paris 1er - 75
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Dans le cadre du développement et de la validation de systèmes de signalisation ferroviaire, nous recherchons un Ingénieur V&V / Essais ERTMS N2 afin d'intervenir sur les activités de vérification et validation des fonctions RBC dans un environnement ERTMS/ETCS Niveau 2.

Missions principales :
o Vérifier la conformité des systèmes ERTMS Niveau 2 selon les spécifications fonctionnelles et techniques
o Concevoir, rédiger et exécuter des scénarios de tests fonctionnels et système
o Réaliser les essais sur plateforme, bancs de test ou environnement simulé
o Analyser les résultats d'essais et identifier les anomalies
o Assurer le suivi des non-conformités et participer à leur résolution
o Rédiger les rapports de validation et la documentation associée
o Participer aux phases de qualification et d'homologation
o Collaborer avec les équipes système, logiciel, signalisation et intégration

Le profil recherché

Formation :
o Diplôme d'ingénieur ou Bac +5 en électronique, systèmes embarqués, automatisme, télécoms ou ferroviaire

Expérience :
o Expérience en validation, essais ou intégration dans le secteur ferroviaire
o Une expérience sur des projets ERTMS/ETCS Niveau 2 est fortement appréciée

Compétences techniques :
o Maîtrise des environnements ERTMS / ETCS Niveau 2
o Connaissance des architectures RBC (Radio Block Centre)
o Compétences en V&V (Verification & Validation)
o Réalisation d'essais plateforme et bancs de test
o Rédaction de procédures et scénarios de test
o Analyse d'anomalies et reporting de validation
o Lecture et compréhension des spécifications SUBSET-026
o Utilisation d'outils type DOORS et outils de simulation ferroviaire

Infos complémentaires

Prime, tickets restaurants, mutuelle

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Analyse du CV par un recruteur de l’équipe

  • Si CV sélectionné : contact pour un premier échange téléphonique

  • Si profil correspondant : échange plus approfondi en présentiel ou en visioconférence

  • Présentation de l'environnement et des enjeux du projet avec un manager

  • Prise de décision commune et intégration aux équipes d’Acaly

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Publiée le 20/05/2026 - Réf : 29494603 ACA-2605-0036

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