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Plaquiste H/F

Work 2000 Metallurgie

  • Voreppe - 38
  • Intérim
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Work 2000 Saint Marcellin recherche un plaquiste pour intervenir sur des chantiers neufs ou en rénovation, dans le respect des délais et des normes de qualité. Vous intégrerez une équipe expérimentée, au sein de laquelle la rigueur et la précision sont essentielles.

Vous interviendrez sur différents types de projets : logements individuels, bâtiments collectifs ou locaux professionnels. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres corps d'état (électriciens, peintres, carreleurs) afin d'assurer la bonne coordination du chantier. Votre quotidien sera rythmé par des opérations de pose, de finition et de vérification technique.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Poser des plaques de plâtre sur ossature métallique ou collée
- Réaliser les joints et les finitions selon les normes en vigueur
- Effectuer les découpes, ajustements et encadrements de menuiseries
- Monter les cloisons et plafonds suspendus
- Lire et interpréter les plans d'exécution
- Contrôler la qualité du travail effectué avant validation du chantier
- Respecter les règles de sécurité sur le site

Ce poste requiert minutie, autonomie et sens de l'organisation. Vous serez amené à travailler sur des chantiers variés, parfois en binôme, parfois seul selon le niveau d'avancement des travaux.

Work 2000 Saint Marcellin met un point d'honneur à garantir la qualité des réalisations et la satisfaction de ses clients. Votre savoir-faire contribuera directement à la réussite de chaque projet.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Monter des cloisons ou faux-plafonds,Poser des plafonds suspendus

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 20/05/2026 - Réf : 208MRCV

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