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Fédération d'Entrepreneurs EVARISTE recrutement

Conducteur d'Engins de Chantier H/F Fédération d'Entrepreneurs EVARISTE

  • Montereau-sur-le-Jard - 77
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 2 ans
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Permis et certifications

  • CACES engin de chantier (R482)

Infos extraites par Hellowork pour vous aider.

Les missions du poste

Au sein de l'entreprise notre activité dans le domaine des travaux publics continue de se développer, alors nous recrutons de nouveaux talents.


Pour renforcer nos équipes sur le site de Montereau-sur-le-Jard, nous sommes à la recherche d'un(e) Conducteur(trice) d'engins de chantier.


Vos missions:

Sous l'autorité du Directeur du Matériel, vous êtes en charge de :

  • Piloter les engins de travaux publics sur les chantiers.
  • Conduire les engins.
  • Entretenir le matériel et signaler les anomalies.
  • Préparer le terrain : déblayer, niveler, terrasser.
  • Transporter des matériaux.

Le profil recherché

  • Titulaire du Permis B et du CACES R482
  • Expérience requise: Minimum 2 ans d'expérience professionnelle sur un poste similaire / Formation en alternance possible
  • Compétences requises:
    - Mobilité et autonomie
    - Vigilance et précision
    - Capacité à manoeuvrer

Bienvenue chez Fédération d'Entrepreneurs EVARISTE

La fédération d'Entrepreneurs Evariste est une fédération de PME de proximité au service des collectivités et des entreprises, aux savoir-faire multiples et complémentaires. Elle se compose de plusieurs pôles d'activité:

- Un Pôle Environnement et Travaux Publics réalisant des prestations de toutes natures : Génie Civil, travaux souterrains, VRD, assainissement, curage, tuyauteries,...

- Un Pôle Espaces Verts réalisant tout type de projets paysagers, d'entretien des espaces publics et l'élagage du patrimoine arboré,

- Un Pôle Travail temporaire et Placement dans les métiers du BTP, des travaux publics et des espaces verts.

- Et enfin, un Pôle Propreté constitué quant à lui d'entreprises de nettoyage.

Infos complémentaires

  • Fourchette salaire annuelle : selon profil
  • Prime annualisation
  • Panier journalier
  • Contrat mutuelle entreprise obligatoire (participation employeur en totalité pour la part salarié)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Pré-sélection des candidatures sur CV par le service RH

  • Entretien téléphonique de préqualification auprès du service RH

  • Transmission de profil à l'exploitation

  • Entretien en présentiel réalisé par l'exploitation

Publiée le 20/05/2026 - Réf : 4082446/28875270 CDDC/77M

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