Détail du poste
Nous recherchons plusieur(e)s aide-soignants(es), pour prise de poste immédiate
CDD de 3 à 6 mois, potentiellement renouvelable
L'équipe se compose de 5 soignantes (AS-ASH) présentes le matin et 5 soignantes l'après-midi, sur une amplitude journalière de 10h de travail: 6h30-16h30 ou 11h-21h
Le roulement de travail est sur 15 jours: lundi-mardi-samedi-dimanche de travail la 1ère semaine, et mercredi-jeudi-vendredi de travail la 2ème semaine, ce qui fait 35h en moyenne sur les 2 semaines
Expérience souhaitée, diplôme obligatoire.
Nous recherchons quelqu'un de motivé, disponible, rigoureux et qui a l'esprit d'équipe.
L'ehpad est un établissement neuf, permettant d'assurer de bonnes conditions de travail (matériel ergonomique, rails dans les chambres...). Il compte 70 places d'hébergement permanent et 1 place d'hébergement temporaire, et une soixantaine d'agents. Un Pôle d'Activités et de Soins Adaptées (PASA) a été ouvert pour 14 résidents depuis le 1er octobre.
L'ambiance y est familiale avec un esprit d'équipe et de solidarité important.
Le profil recherché
Compétences: Diplôme d'Etat d'aide-soignant,Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive,Créer une relation de confiance avec les patients,Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic,Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement,Maintenir, favoriser le lien social de la personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 19/05/2026 - Réf : 208KKCL
